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    職位描述

    崗位描述:
    全面負(fù)責(zé)咖啡店日常運(yùn)營(yíng)管理,打造高品質(zhì)咖啡體驗(yàn)與高效盈利門店,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)品牌口碑與業(yè)績(jī)雙增長(zhǎng)。
    1、統(tǒng)籌搭建門店日常運(yùn)營(yíng)(排班、庫存、收銀、成本控制),確保高效運(yùn)作。
    2、制定并執(zhí)行銷售策略,提升營(yíng)業(yè)額與客戶滿意度,管理門店預(yù)算,控制損耗,優(yōu)化毛利率。
    3、處理客訴及突發(fā)應(yīng)急條件,維護(hù)門店形象。
    4、精通咖啡制作(濃縮、拉花等)及手沖、冷萃等工藝。
    5、主導(dǎo)咖啡出品研發(fā),建立標(biāo)準(zhǔn)化出品流程,嚴(yán)控飲品風(fēng)味與穩(wěn)定性。
    6、定期培訓(xùn)店員咖啡制作技能,搭建高效專業(yè)的團(tuán)隊(duì)文化。
    任職資格:
    1、2年及以上精品咖啡/飲品行業(yè)經(jīng)驗(yàn);1年以上店長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。
    2、兼具門店精細(xì)化運(yùn)營(yíng)能力及專業(yè)咖啡出品水準(zhǔn)。
    3、有成功提升門店?duì)I業(yè)額/人效的實(shí)操案例優(yōu)先。
    4、擅長(zhǎng)激發(fā)團(tuán)隊(duì)熱情,具備跨部門協(xié)作經(jīng)驗(yàn)。
    5、對(duì)咖啡市場(chǎng)趨勢(shì)敏感,具備爆品研發(fā)意識(shí)。
    6、年齡與性別:男女不限,35周歲以下,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)大專及以上學(xué)歷,女性身高160cm以上(男性身高170cm以上),形象好、氣質(zhì)佳。
    7、附:個(gè)人主導(dǎo)的咖啡產(chǎn)品/運(yùn)營(yíng)優(yōu)化案例說明優(yōu)先篩選。
    我們期待與熱愛藝術(shù)、追求卓越服務(wù)的您相遇!

    公司簡(jiǎn)介

    廣西威壯投資集團(tuán)始創(chuàng)于2001年,是自治區(qū)政府聯(lián)系服務(wù)的重點(diǎn)非公企業(yè)之一。集團(tuán)是以“大健康文旅”“數(shù)字科創(chuàng)”產(chǎn)業(yè)為核心,在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、智慧城市服務(wù)、體育產(chǎn)業(yè)投資等領(lǐng)域多元化發(fā)展的綜合性企業(yè)集團(tuán)。集團(tuán)旗下共有20家子公司,員工1000多人,2021年位列廣西民營(yíng)企業(yè)百?gòu)?qiáng)榜第30名。
    重點(diǎn)項(xiàng)目方面:集團(tuán)投資建設(shè)了南寧金投中心(自治區(qū)和南寧市重點(diǎn)項(xiàng)目,總投資45億元)、防城港威壯濱海大健康文旅項(xiàng)目(自治區(qū)和防城市重點(diǎn)項(xiàng)目,總投資135億元)、玉商中心(玉林市重點(diǎn)項(xiàng)目,總投資12億元)等項(xiàng)目;投資運(yùn)營(yíng)了南寧市鉑麗菲酒店、防城港薩維爾度假酒店等項(xiàng)目;集團(tuán)旗下廣西唯一的職業(yè)籃球俱樂部——廣西威壯籃球俱樂部在2014年與2021年兩奪NBL全國(guó)男子籃球聯(lián)賽總冠軍,并在多賽季奪得全國(guó)亞軍。
    新發(fā)展戰(zhàn)略方面:集團(tuán)搶抓發(fā)展機(jī)遇,成立數(shù)字科技產(chǎn)業(yè)集團(tuán),并攜手奇安信集團(tuán)、深圳光網(wǎng)科技等行業(yè)頭部企業(yè)共同參與和助力廣西數(shù)字經(jīng)濟(jì)建設(shè),聯(lián)合打造廣西-東盟城市網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)營(yíng)中心平臺(tái)體系和廣西智慧城市運(yùn)營(yíng)服務(wù)體系。
    公益事業(yè)方面:累計(jì)向社會(huì)捐款捐物5600多萬元;累計(jì)在廣西職業(yè)體育及體育公益事業(yè)上投入近4億元,助力“重振廣西體育雄風(fēng)”戰(zhàn)略等。
    榮獲獎(jiǎng)項(xiàng)方面:2018年,威壯集團(tuán)榮獲全國(guó)工商聯(lián)、國(guó)務(wù)院扶貧辦聯(lián)合授予的全國(guó)“萬企幫萬村”精準(zhǔn)扶貧行動(dòng)先進(jìn)民營(yíng)企業(yè)稱號(hào),并得到習(xí)近平總書記的親自回信。2020年11月25日,威壯集團(tuán)獲自治區(qū)慈善領(lǐng)域政府最高獎(jiǎng)——第一屆“八桂慈善獎(jiǎng)”捐贈(zèng)企業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)。2021年1月22日,集團(tuán)董事長(zhǎng)黃東當(dāng)選為中國(guó)光彩會(huì)常務(wù)理事,得到中共中央政治局常委、全國(guó)政協(xié)主席汪洋,國(guó)務(wù)院副總理胡春華,中央統(tǒng)戰(zhàn)部部長(zhǎng)尤權(quán)等黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人的接見。

    上班地點(diǎn)

    工作地址: 南寧市青秀區(qū)威壯大廈 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    店長(zhǎng)
    3000-8000元
    南寧-青秀區(qū)-云星錢隆天下
    初中以上
    1年以上
    25-45歲
    廣西邦潔到家科技有限公司
    計(jì)算機(jī)硬件
    1. 負(fù)責(zé)門店的管理,客戶的預(yù)約和溝通,跟進(jìn)服務(wù)。 2. 早8晚6,周末輪休。 3. 底薪3000+提成+分紅 4. 邦潔到家是廣西首家全直營(yíng)高端家政連刮鎖品牌 5. 認(rèn)同公司企業(yè)文化和創(chuàng)始人理念,服從公司安排。
    1小時(shí)內(nèi)
    簡(jiǎn)壯業(yè)
    招聘經(jīng)理
    南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)工商局宿舍
    廣西衛(wèi)君睡眠醫(yī)學(xué)診所有限公司
    醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
    大學(xué)本科以上學(xué)歷,廣告策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、新聞傳播、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 熟稔整合營(yíng)銷傳播方*合廣告營(yíng)銷與戰(zhàn)略; 熟悉市場(chǎng)調(diào)研、對(duì)全案有數(shù)據(jù)分析邏輯導(dǎo)向控制能力; 具備較強(qiáng)溝通能力和提案能力; 善于項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)管理、執(zhí)行管理; 對(duì)客戶需求把握、創(chuàng)意/文案方向有極強(qiáng)掌控力,對(duì)社會(huì)熱點(diǎn)、網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)具有敏感性,并能從中閱讀并利用傳播效應(yīng); 善于開展專業(yè)培訓(xùn); 與公司長(zhǎng)期發(fā)展,共同成長(zhǎng)。 工作內(nèi)容: 主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目拓展/運(yùn)營(yíng)/管理工作;項(xiàng)目業(yè)務(wù)管理,項(xiàng)目人員培訓(xùn)及管理,業(yè)務(wù)成本把控。 組織、指導(dǎo)項(xiàng)目小組開展工作,有效把控客戶的反饋意見,解決下屬在項(xiàng)目執(zhí)行過程中遇到的問題,善于把握機(jī)會(huì)和危機(jī)公關(guān)。 拓展與開發(fā)新客戶,對(duì)客戶品牌和行業(yè)市場(chǎng)深入調(diào)研,制定適合客戶需求的營(yíng)銷方案核心策略及監(jiān)督實(shí)施。
    18小時(shí)前
    陳瑋
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    廣西金缽農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)有限公司
    農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
    崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)門店管理及運(yùn)作; 2. 制訂門店銷售、毛利計(jì)劃,并指導(dǎo)落實(shí); 3. 傳達(dá)并執(zhí)行營(yíng)運(yùn)部的工作計(jì)劃; 4. 負(fù)責(zé)與地區(qū)總部及其他業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系溝通; 5. 負(fù)責(zé)門店各部門管理人員的選撥和考評(píng); 6. 指導(dǎo)各部門的業(yè)務(wù)工作,努力提高銷售、服務(wù)業(yè)績(jī); 7. 倡導(dǎo)并督促實(shí)行“顧客第一、服務(wù)第一”的經(jīng)營(yíng)觀念,營(yíng)造熱 情、禮貌、整潔、舒適的購(gòu)物環(huán)境; 8. 嚴(yán)格控制損耗率、人事成本、營(yíng)運(yùn)成本; 9. 進(jìn)行庫存管理,保證充足的貨品、準(zhǔn)確的存貨及訂單的及時(shí)發(fā) 放; 10. 督促門店的促銷活動(dòng); 11. 保障營(yíng)運(yùn)安全,嚴(yán)格清潔、防火、防盜的日常管理和設(shè)備的 日常維修、保養(yǎng); 12. 負(fù)責(zé)全店人員的培訓(xùn); 13. 負(fù)責(zé)店內(nèi)其他日常事務(wù)。 任職要求: 1、三年以上管理經(jīng)驗(yàn);有生鮮門店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具有良好的職業(yè)道德,強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心; 3、有較強(qiáng)的綜合管理能力,對(duì)事物有較強(qiáng)的分析和決策能力。
    18小時(shí)前
    南寧-青秀區(qū)-榮和·中央公園
    一、職位描述 1、協(xié)助店長(zhǎng)完成公司制定的銷售任務(wù)及各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),并能有效控制運(yùn)營(yíng)成本。 2、遵守門店運(yùn)營(yíng)的工作規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),并依照相關(guān)制度開展日常管理和基礎(chǔ)服務(wù)。 3、協(xié)助店長(zhǎng)管理店內(nèi)下屬人員工作管理、技能培訓(xùn)、排班、績(jī)效考核等人事工作,激勵(lì)員工提升工作效率與服務(wù)水平,營(yíng)造積極的團(tuán)隊(duì)氛圍。 4、建立維護(hù)良好的公共關(guān)系,及時(shí)處理客戶投訴及與酒店有關(guān)的突發(fā)事件。 5、每月組織展開員工大會(huì),積極收集并解決員工反饋的問題,傾聽員工的意見和建議。 6、合理安排各個(gè)部門的工作,起到承上啟下,協(xié)調(diào)各部門運(yùn)營(yíng)的作用。 7、 與店長(zhǎng)一起把控酒店財(cái)務(wù),制定預(yù)算、監(jiān)控成本、管理采購(gòu)與庫存,分析財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)并優(yōu)化財(cái)務(wù)管理流程。 8、 督導(dǎo)酒店各部門工作,包括前臺(tái)接待、客房服務(wù)、餐飲運(yùn)營(yíng),確保服務(wù)質(zhì)量符合品牌標(biāo)準(zhǔn),提升客戶滿意度。 9、完成老板交代的其他工作。 二、任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,擁有3年以上酒店管理崗經(jīng)驗(yàn),連鎖酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、熟悉酒店運(yùn)營(yíng)管理及地方相關(guān)政策法規(guī)。 3、樂觀積極、工作敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)。 4、有良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力,有較強(qiáng)管理和團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)能力。 5、原則性強(qiáng),執(zhí)行力好,有良好的抗壓能力。 三、待遇福利 員工培訓(xùn)、包吃包住等
    18小時(shí)前
    南寧-青秀區(qū)
    南寧市綠安惠源企業(yè)管理服務(wù)有限公司
    農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
    崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)門店管理及運(yùn)作; 2、傳達(dá)并執(zhí)行營(yíng)運(yùn)部的工作計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)與總部及其他業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系溝通; 4、 負(fù)責(zé)店內(nèi)其他日常事務(wù)。 任職要求: 1、具有超市店長(zhǎng)崗位經(jīng)驗(yàn); 2、具有良好的職業(yè)道德,強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心; 3、有較強(qiáng)的綜合管理能力,對(duì)事物有較強(qiáng)的分析和決策能力;
    18小時(shí)前
    人事部
    店長(zhǎng)
    4000-6000元
    南寧-青秀區(qū)
    南寧市綠安惠源企業(yè)管理服務(wù)有限公司
    農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
    崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)門店管理及運(yùn)作; 2. 制訂門店銷售、毛利計(jì)劃,并指導(dǎo)落實(shí); 3. 傳達(dá)并執(zhí)行營(yíng)運(yùn)部的工作計(jì)劃; 4. 負(fù)責(zé)與地區(qū)總部及其他業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系溝通; 5. 負(fù)責(zé)門店各部門管理人員的選撥和考評(píng); 6. 指導(dǎo)各部門的業(yè)務(wù)工作,努力提高銷售、服務(wù)業(yè)績(jī); 7. 倡導(dǎo)并督促實(shí)行“顧客第一、服務(wù)第一”的經(jīng)營(yíng)觀念,營(yíng)造熱 情、禮貌、整潔、舒適的購(gòu)物環(huán)境; 8. 嚴(yán)格控制損耗率、人事成本、營(yíng)運(yùn)成本; 9. 進(jìn)行庫存管理,保證充足的貨品、準(zhǔn)確的存貨及訂單的及時(shí)發(fā) 放; 10. 督促門店的促銷活動(dòng); 11. 保障營(yíng)運(yùn)安全,嚴(yán)格清潔、防火、防盜的日常管理和設(shè)備的 日常維修、保養(yǎng); 12. 負(fù)責(zé)全店人員的培訓(xùn); 13. 負(fù)責(zé)店內(nèi)其他日常事務(wù)。 任職要求: 1、三年以上管理經(jīng)驗(yàn);有生鮮門店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具有良好的職業(yè)道德,強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心; 3、有較強(qiáng)的綜合管理能力,對(duì)事物有較強(qiáng)的分析和決策能力; 有意者電話聯(lián)系人事部即可~ ~
    18小時(shí)前
    人事部
    南寧-邕寧區(qū)
    南寧市綠安惠源企業(yè)管理服務(wù)有限公司
    農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
    崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí); 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。 任職資格: 1、學(xué)歷不限專業(yè)不限
    18小時(shí)前
    人事部
    店長(zhǎng)
    8000-12000元
    南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng)
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理,確保店鋪運(yùn)營(yíng)順暢; 2.監(jiān)督和管理店鋪員工,提升團(tuán)隊(duì)工作效率; 3.負(fù)責(zé)店鋪銷售目標(biāo)的設(shè)定及達(dá)成; 4.處理顧客投訴,確保顧客滿意度; 5.參與庫存管理,確保庫存準(zhǔn)確性。 任職要求: 1.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力; 2.具有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí); 3.能夠承受工作壓力,具備良好的問題解決能力; 4.具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)有敏銳的觀察力。
    18小時(shí)前
    李婕
    南寧-江南區(qū)
    崗位銷售職責(zé): 1、區(qū)域銷售計(jì)劃的制定與執(zhí)行; 2、完成公司銷售指標(biāo); 3、組織實(shí)施本區(qū)域市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃及具體的實(shí)施方案; 4、組織安排本區(qū)域客戶到公司考察、參觀交流; 5、組織對(duì)下屬員工的招聘、培訓(xùn)、工作任務(wù)分配及業(yè)務(wù)指導(dǎo)。 工資福利:五險(xiǎn)+節(jié)日福利+年假+年終獎(jiǎng),每月工資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。 工作地址:南寧城區(qū)內(nèi) 白沙大道128號(hào)(白沙店) 人民西路80號(hào)后面漢庭酒店邊(人民店) 西鄉(xiāng)塘安吉屯路村(安吉店) 江南區(qū)南鄉(xiāng)三街63-3號(hào)(沙井店) 翠湖新城K07號(hào)商鋪(翠湖店) 五一東路22-33號(hào)(五一店) 星光大道213號(hào)金康小區(qū)3棟31號(hào)(金康店) 金禾灣6-1號(hào)商鋪(南梧店) 麻村二街151號(hào)對(duì)面(麻村店) 長(zhǎng)福路海茵國(guó)際花城(仙葫店) 良慶區(qū)銀海大道762-1號(hào)9號(hào)商鋪(玉洞店) 萬秀村萬秀南巷(萬秀店) 大嶺村12組六冬坡雞養(yǎng)盒(高新店) 可直接投遞簡(jiǎn)歷
    2025-08-02
    覃女士
    人事
    南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
    崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)店面階段性各項(xiàng)業(yè)務(wù)計(jì)劃工作 ,對(duì)門店的業(yè)績(jī)目標(biāo)清晰,做好定期目標(biāo)分解和行動(dòng)方案 ,帶領(lǐng)并鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)積 極沖刺目標(biāo);組織、追蹤、輔導(dǎo)下屬按計(jì)劃執(zhí)行各項(xiàng)具體行動(dòng)的開展 ,并對(duì)月度運(yùn)營(yíng)情況分析。 工作內(nèi)容: 1、帶領(lǐng)店員完成門店?duì)I業(yè)指標(biāo),收銀,記錄,盤點(diǎn),賬目核對(duì)等工作; 2、營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析,編制報(bào)表并按時(shí)提交給總部運(yùn)營(yíng)部; 3、按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售工作; 4、按公司要求維護(hù)門店設(shè)備設(shè)施、按訓(xùn)練4步驟培訓(xùn)員工; 5、充分調(diào)動(dòng)員工的工作熱情并帶頭營(yíng)造良好的工作氛圍; 6、做好門店每日的日清及日結(jié)工作; 7、建立和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì),管理店員及任務(wù)分配; 8、完成門店各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì); 9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
    2025-08-02
    黃女士
    廣西威壯投資集團(tuán)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
    廣西威壯投資集團(tuán)有限公司
    所在行業(yè) 投資
    成立時(shí)間 16年(2009年4月14日)
    企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
    公司規(guī)模 10人以下

    該公司其他職位

    工程機(jī)電技工

    ¥5000-6000元

    玉林-玉州區(qū)

    安管員

    ¥4000-5000元

    玉林-玉州區(qū)

    土建綜合技工

    ¥5000-6000元

    南寧-青秀區(qū)-第一大道尚城街區(qū)

    電梯管理員

    ¥5000-6000元

    南寧-青秀區(qū)-第一大道尚城街區(qū)

    物業(yè)經(jīng)理

    ¥6000-8000元

    玉林-玉州區(qū)
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