職位描述
崗位職責:
1、招聘配置:執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續,員工檔案的建立與更新;
2、培訓與發展:負責開展新員工入職培訓、業務培訓、執行培訓計劃及培訓效果的跟蹤、反饋;
3:薪酬管理:負責核算公司考勤數據,薪酬核算,社保醫保業務辦理等;
4:績效考核:負責績效考核體系工作的推進 ,指導各部門制定績效考核指標,并收集歸檔管理;
5、員工關系:負責入轉調離續辦理,勞動爭議與糾紛處理等事件處理,及落實員工福利與關懷;
6、協助完成領導交辦的其他任務
任職要求:
1、本科以上學歷,人力資源、行政管理、文秘等相關專業優先;
2、熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT),具備良好公文寫作能力以及團隊精神。
3、具備良好的語言表達能力、人際溝通能力和組織協調能力,熟悉商務接待禮儀。
4、工作積極主動、作風嚴謹,細心、認真。
5、有2年物業工作經驗以上
公司簡介
南寧市平穩基金于2022年8月15日正式落地。該基金首期總規模30億元,由南寧軌道地產集團有限公司、南寧交通投資集團有限公司、南寧威寧房地產開發有限公司出資,江蘇言睿產業投資基金管理有限公司為基金管理人。
平穩基金是一支房地產紓困基金,由南寧市人民政府實際控制的市場化平臺,聚焦于與老百姓息息相關的住房類房地產問題項目,圍繞“保交樓、穩民生”開展工作,著力解決“保交樓”當中老百姓最為關注、社會矛盾最為集中的問題。
現公司處于高速發展階段,面向社會高薪聘請有志之士,加入我們朝氣蓬勃的登頂隊伍,我們竭力為員工提供同行業最具競爭力的薪酬、舒適的工作環境和優厚的生活福利。在平穩基金,肯表現,定能升職加薪,實現人生價值。
【福利待遇】
1、薪酬:提供行業內有競爭力的薪資待遇。
2、獎金:設有績效獎。
3、福利:提供五險、帶薪年假、節日福利、員工旅游,并每年為員工免費進行健康體檢。
4、發展渠道:擁有廣闊的職業晉升發展空間。
5、工作地點:青秀區紫荊路1號3樓,項目集中在良慶區、五象新區、邕寧區等。
6、工作時間:早九晚六,雙休,享受國家法定節假日等。
7、團建:不定期開展豐富多彩的團建活動。
上班地點
工作地址:
南寧市邕寧區邕府朱槿園 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
人事行政主管6000-7000元南寧-良慶區廣西華控投資集團有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1.負責招聘、績效考核,配合開展各項培訓工作; 2.負責公司接待及內、外部會議、活動的安排; 3.負責公司外來文件處理,起草、撰寫各類公文; 4.完成領導交辦的其他工作。 任職要求 1.大專及以上學歷,5年以上人事行政主管工作經驗, 大中型企業或政府部門工作經驗者優先; 2.具有較強的寫作能力,熟悉公文寫作格式; 3.具有良好的書面、口頭表達能力、具有親和力與服務意識。9小時前羅小姐
-
人事資深專員3000-5000元南寧-青秀區廣西紅林集團有限公司酒店/旅游崗位職責: 1、負責員工入職離職辦理,更新員工花名冊; 2、負責員工人事檔案及部門文件管理,及時更新相關信息; 3、負責部門日常人事單據處理,及時對接各類文件審批; 4、負責工考勤管理,每月匯總考勤數據形成報表提交部門使用; 5、負責協調員工關系,協助組織員工各類活動。 任職要求: 1、具備1-3年相關工作經驗。 2、較強的責任心和執行力,有一定的溝通表達能力、應變能力及執行協調能力。9小時前人力資源部
-
HR人力資源專員4000-5000元南寧-江南區南寧北魚科技有限公司計算機硬件職責概述: 協助全面開展人力資源體系日常運營及管理工作,具體負責2-3個模塊的執行工作,包括業務管理及推廣; 崗位要求: 1.人力資源管理、工商管理或心理學等管理類或心理類專業畢業; 2.人力資源六大模塊中至少具備兩個模塊及兩年以上的實戰經驗,擅長招聘或培訓者優先; 3.具備良好的邏輯思維能力、組織協調能力和執行力; 4.具備良好的職業道德和服務意識,為人誠實敬業,對人敏感度高,做事認真細致。9小時前
-
人事助理(雙休+五險)4000-5000元南寧-良慶區【崗位職責】: 1、負責辦公環境維護(清潔、綠化、安全巡查)、辦公用品采購、發放及庫存管理,固定資產登記與管理等工作; 2、負責行政相關費用的預算編制、申請、報銷及成本控制; 2、負責員工考勤、績效統計核對與異常處理; 3、負責公司行政類文件、合同、檔案的整理、歸檔與管理(電子+紙質); 4、根據部門需求發布職位、負責簡歷篩選、面試邀約、獨立面試、人員甄選、評估及配置等工作; 5、辦理新員工入職手續(合同簽訂、資料收集、系統錄入、入職引導)、離職手續(離職面談、手續辦理、物品交接); 6、維護員工花名冊、人事檔案管理;解答員工日常行政、人事咨詢;協助處理簡單的員工關系事務; 7、負責公司的團建活動策劃與活動執行。 【任職要求】: 1、1-2年人力資源相關工作經驗,招聘能力突出者優先; 2、要求在行政工作有長期的職業規劃,有行政人事工作豐富經驗者優先; 3、負責公司日常事務管理及行政人事工作,熟練使用Excel、Word等辦公軟件; 4、形象好,抗壓能力強,性格開朗,具備較強的溝通協調能力。 【工作時間】: 8:45-12:00,14:00-18:00,周末雙休,國家法定節假日正常放假。 【福利待遇】 綜合薪資4K+;固定薪資+績效+招聘提成+獎金+年終獎+帶薪年假+生日福利+過節福利+生育福利+團建福利等9小時前
-
行政人事專員(雙休 13薪)4000-6000元南寧-西鄉塘區廣西克萊因電力科技有限公司計算機硬件一、工作描述: 1.員工入、轉、調、離手續的辦理。 2.員工人事檔案更新、維護。 3.員工社保增減員、費用申報、繳費等管理 。 4.員工考勤報表制作 ; 5.員工薪酬核算,薪酬調整及薪酬相關問題解答。 6.員工福利方案的制作以及落實發放,如端午、中秋節、春節等福利的采買。 7.內部紅頭文件的編寫下發,包括但不限于公告、組織架構變更、制度、通報處罰等發文。 8.辦公用品購買、入庫、發放等管理。 9.日常水電、物業費、房租、宿舍費、寬帶費等行政費用的繳納。 10.領導交辦的其他工作。 二、任職要求 1.年齡25-35歲,大專以上學歷,行政管理或人力資源管理相關專業; 2.3年以上同崗位同內容工作經驗(不符合請勿投遞簡歷,以免浪費雙方時間); 3.做過100人以上人員薪酬核算工作,能熟練應用各類函數公式; 4.責任心強、做事謹慎細心,做事積極主動。 三、薪資待遇 1、薪資:試用期2個月,薪資4000+全勤獎100;轉正底薪5000+崗位補貼300+全勤獎100,年13薪。 2、上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00, 周末雙休 3、提供工作餐(中、晚餐) 四、公司辦公地址:南寧市西鄉塘區盧仙嶺路28號A區1棟11-14號9小時前
-
行政人事專員(勞務派遣)4000-6000元南寧-青秀區-都市綠洲廣西教育出版社有限公司文字媒體/出版崗位職責: 1.負責收、發文簽收、登記、送閱、督辦、歸檔和保管; 2.社務會有關決議事項及辦公室常規業務的辦理和手續簽批; 3.按上級單位要求及時做好信息、數據、材料的撰寫、編制和報送; 4.負責辦公室承辦的會議組織、會務安排和接待工作; 5.組織實施年度培訓項目,整理歸檔年度培訓信息和學時信息; 6.社領導及部門負責人交辦的其他工作,協助完成部門年度重點工作。 任職要求: 1.35周歲以下,本科及以上學歷,3年及以上相關工作經驗(中共黨員、特別優秀的,條件可適當放寬); 2.熟練運用辦公軟件,有一定文字功底; 3.身體健康,性格開朗; 4.具備較強的人際溝通能力及主動服務意識,善于學習,悟性高,細致耐心 ; 5.遵紀守法,作風優良,責任心強,吃苦耐勞,無犯罪史。9小時前gxjycbsyxgs@163.com
-
人事行政助理4000-5000元南寧-邕寧區萬達商業管理集團有限公司南寧萬達茂分公司貿易/進出口崗位職責: 1.負責各類基礎業務流程的發起及人事檔案建立; 2.人員入離職、培訓跟進、考勤、社保辦理等各項基礎人事工作的辦理; 3.各類物資采購、檔案管理等基礎行政管理事務; 4.協助人事行政主管進行招聘簡歷搜集; 5.協助部門做好各類員工活動的組織與開展。 任職要求: 1.全日制本科以上學歷,人力資源管理或相關專業;1年以上大中型企業同級別崗位工作經驗; 2.熟練運用辦公軟件及相關管理軟件; 3.熟悉社保、公積金辦理流程; 4.認同萬達企業文化,具有較強的工作責任心。9小時前陸女士
-
人力資源專員5000-6000元南寧-良慶區碧桂園生活服務集團股份有限公司南寧分公司生活服務主要崗位職責:協助區域人力負責人組織實施總部專業模塊或所轄區域/分公司的人力資源管理工作。 任職資格: 1、本科或以上學歷,人力資源管理、應用心理學等相關專業; 2、2年以上同等崗位工作經驗(全國知名物業管理或大型連鎖企業優先); 3、熟悉人力資源管理各項實務操作,熟悉國家相關勞動人事法規政策,擅長一至兩個模塊工作; 4、熱愛人力資源工作,良好的溝通表達能力,人際敏感度高,適應性及承受力強; 5、熟練操作計算機,熟練使用各種辦公軟件。2025-08-01bgygxhr@163.com
-
高級人事專員4000-6000元南寧-青秀區-鳳嶺春天廣西暢力會計服務有限公司通信/電信/網絡設備崗位職責: 1、員工關系模塊:包括員工入離職手續辦理、考勤管理、過程跟蹤、員工關懷、勞動合同管理等工作; 2、負責公司社保管理、績效考核及薪資核算工作; 3、聚焦集團及各分子公司成本預算和核算,對于各成本數據提取、核算及分析; 4、針對公司現有情況對各板塊薪酬、績效進行歸類分析,提出薪酬與績效優化方案; 5、調研分析行業及地區薪酬福利狀況,根據公司業務情況及行業規律,對公司內部薪酬福利狀況分析,制訂公司薪酬調整方案,并跟進落實; 6、收集公司相關部門的用人需求,負責集團和公司各部門人員的招聘規劃和工作; 7、負責校企合作項目; 8、領導交辦的其他事項。 崗位要求: 1、人力資源管理或相關專業、本科以上學歷; 2、5年以上相關工作經驗,具有薪酬、績效、招聘等實操經驗優先; 3、具有較強的人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,較強的責任感與敬業精神。 注:沒有以上經驗的請勿投遞! 上班地址:南寧市青秀區鳳嶺萬豐新新大廈(地鐵1號線鳳嶺站A口) 上班時間:夏季: 08:30---12:00;14:00---18:00 (冬季:08:30----12:00;13:30---17:30)2025-08-01人資部
-
行政人事專員(單休 單休 單休)4000-5000元南寧-興寧區廣西南寧凱美輝商貿有限公司貿易/進出口崗位職責: 1、負責公司人才的招聘、培訓,以及入離職管理工作; 2、負責公司每月考勤的統計,績效的手機,工資的核算工作; 3、負責公司的所有行政內務工作,制度的編輯、傳達、監督和執行; 4、負責公司活動的組織和策劃; 5、協助領導交代的其他事務。 任職要求: 1、大專以上學歷,至少3年以上相關工作經驗; 2、處事靈活,溝通表達能力強,有責任心; 上班時間8:30-12:00,13:30-18:00,星期天單休,法定節假日正常休息; 待遇:底薪3500~4000+績效獎金+各項補貼+全勤獎+年終獎金; 其他福利:員工食堂( 提供四菜一湯的工作中餐)、員工大會活動、戶外拓展、一年一次體檢、節日福利、生日福利、功勛獎、工齡獎等。2025-08-01陳小麗
南寧相關熱門崗位

- 南寧市平穩私募股權基金合伙企業(有限合伙)
- 所在行業 房地產
- 成立時間 2年(2022年8月15日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --
-
該公司其他職位
-
新媒體策劃/運營
¥7000-9000元
南寧-邕寧區 -
行政前臺
¥4000-5000元
南寧-青秀區-中房·翡翠園 -
運營編導
¥7000-8000元
南寧-邕寧區 -
大客戶經理
¥8000-12000元
南寧-青秀區-中房·翡翠園 -
置業顧問
¥4000-8000元
南寧-青秀區-中房·翡翠園 - 更多崗位