職位描述
崗位職責：1、負責全體員工的人事檔案管理工作。
2、負責新進員工試用期的跟蹤考核，晉升提薪及轉正合同的簽訂并形成 相應檔案資料。
3、負責員工調查問卷的發放和收集，分析匯總調查結果，形成結論上報。
4、負責統計匯總，上報員工考勤月報表，處理考勤異常情況。
5、負責員工技能培訓方案，技能測評的督導與跟進。
6、負責完成公司人事工作任務，并提出改進意見。
7、負責公司人事文件的呈轉及發放。
8、負責草擬，解釋公司的福利保險制度，組織辦理入保手續，聯絡退保，理賠事務。
9、處理人事方面的其他工作。
10、負責招聘進行員工招聘的面試，負責報到及解聘手續的辦理，接待引領新進員工。
11、新員工入職服務基礎培訓。
工作時間：9:00-18:00
公司簡介
我公司為中國電信南寧分公司核心合作伙伴，在南寧有多家電信合作廳， 同時經營多家手機綜合型賣場及蘋果零售店。
有意者來電到公司面試或者投遞簡歷。
公司地址：南寧市青秀區民生路2-3號浙商大廈B座1803號
面試時間:上午10點-下午5點
上班地點
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可能感興趣的職位
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人力資源專員2000-4000元南寧-興寧區廣西運德汽車運輸集團有限公司交通/運輸/物流1、負責人員招聘、入離職辦理、考勤統計以及檔案管理等； 2、負責員工員信息的管理，入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理； 3、負責與其他部門的協調工作，做好信息的上傳下達； 4、負責員工績效考核； 5、負責員工考勤管理及工資績效的核算； 6、處理辦公室事務； 7、完成上級領導交辦的臨時事務； 8、能接受出差。 任職資格： 1、本科及以上學歷，人力資源管理專業優先，有1年以上工作經驗優先（優秀畢業生亦可）； 2、工作認真，態度端正； 3、熟練使用辦公軟件； 4、男女不限，誠實穩重，責任心強，善于溝通，工作細致，具備上進心和團隊精神。2025-08-03
何舒敏 -
人事行政專員/主管4000-6000元南寧-興寧區廣西茂業投資有限公司金融/投資/證券1、每月考勤、工資核算及員工入力入離調轉等手續處理； 2、協助招聘、培訓、檔案管理等人事工作； 3、流程申報事宜、相關文件通知文檔處理； 4、辦公用品的采購及固定資產的管理； 任職資格 1.人力管理、行政管理等相關專業； 2.從事相關崗位管理工作兩年以上； 3.具有良好的書面、口頭表達能力，親和力、溝通能力強； 4.熟練使用辦公軟件及相關人力資源管理軟件； 5.了解國家各項勞動人事法規政策； 6.工作細致認真，擁有責任感和良好的職業素養。2025-08-03
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行政人事專員（物業板塊）4000-5000元南寧-青秀區廣西恒大企業集團有限公司互聯網/電子商務【崗位職責】 一、行政管理工作 1.負責公司日常行政事務，包括辦公物資采購與管理、辦公環境維護，保障辦公區域整潔有序、物資充足； 2.組織公司各類會議，做好會議通知、場地布置、會議記錄及決議跟進工作，確保會議精神有效傳達與落實。 3.負責辦公室設備物資的盤點管理工作，做好固定資產登記存檔； 4.協助上級執行公司的企業文化，團建活動及企業年會策劃等； 5.協助上級開展公司企宣工作，通過公司新媒體平臺推廣企業宣傳，并做好新媒體平臺后臺維護； 6.做好辦公場所的維護（物業費，電費，話費，網費）及當月的相關行政后勤費用統計和匯總，及時做出相關的報表及固定資產臺賬的管理。 二、人事管理工作 1.負責公司勞資關系的把控，及時發現用工勞資隱患并上報，協助出具解決方案，防止出現勞資糾紛； 2.協助完成員工招聘流程，包括發布招聘信息、簡歷篩選、面試安排； 3.負責員工入異動手續辦理（入離轉調），匯總統計各人事報表，做好相關報表報送等； 4.完善員工檔案管理，確保人事信息準確、完整； 5.負責員工勞動合同管理，做好勞資關系類合同的首、續訂及保管等； 6.協助制定員工培訓計劃，組織新員工入職培訓及各類專業技能培訓，助力員工成長與發展； 7.負責核算員工考勤統計匯總與工資核算，保證薪酬發放準確、及時； 8.負責員工社保醫保辦理，熟悉社保醫保系統操作流程； 9.協助做好人事制度流程的執行，同時關注員工思想動態，及時處理好員工關系。 三、協調溝通工作 1.做好部門之間的溝通協調，促進信息流通與協作，提高公司整體工作效率； 2.配合公司其他部門完成臨時性工作任務，積極參與公司各項活動的組織與籌備。 【任職要求】 1.大專及以上學歷，行政管理、人力資源管理、物業管理等相關專業優先。 2.有1年以上行政人事相關工作經驗，熟悉行政人事工作流程；有物業公司工作經驗者優先，了解物業服務行業特點與需求。 3.熟練使用 Word、Excel、PPT 等辦公軟件，具備良好的數據處理與文檔撰寫能力；有勞資糾紛處理能力，具備較強的溝通協調能力、組織能力和執行力，能夠妥善處理各類行政人事事務；工作認真負責，細心嚴謹，有良好的職業素養和團隊合作精神。 4.熟悉當地社保醫保、勞動法律法規。 【福利待遇】 薪資待遇：轉正工資4-5K，后續根據工作表現和公司發展情況進行薪資調整。 福利保障：繳納五險，享受節日福利，其他員工福利； 上班地點：唐樾青山a區，月休6天。2025-08-03
集團人力行政部
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人事助理（可居家）2000元/月南寧-青秀區【招聘崗位】 兼職招聘助理 工作地點/時間：自由安排 薪資待遇：*** 【崗位職責】 協助招聘團隊發布職位信息，篩選簡歷，初步聯系候選人。 安排面試時間，協調面試官和候選人的日程。 維護招聘系統，更新候選人信息和招聘進度。 協助整理招聘數據，制作招聘報告。 完成招聘團隊交辦的其他輔助性工作。 【任職要求】 學歷要求：大專及以上學歷，人力資源、管理學、心理學等相關專業優先。 經驗要求：有招聘、HR助理或相關工作經驗者優先，至少1年以上相關工作經驗 【技能要求】 具備良好的溝通能力和協調能力。 細心、耐心，有較強的責任感和時間管理能力。 【其他要求】 能夠適應彈性工作時間，按時完成任務。 對招聘工作有興趣，愿意學習和成長。 【我們提供】 靈活的工作方式：遠程辦公，時間自由，適合學生或兼職人士。 豐富的學習機會：接觸招聘全流程，提升人力資源專業技能。 友好的團隊氛圍：與經驗豐富的HR團隊一起工作，快速成長。 有競爭力的薪酬：按小時或任務結算，具體***。 截止日期：招聘長期有效，招滿即止。 結算方式：完工結算 工作周期：不限 每周工作周期：根據自己時間安排2025-08-03
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人事行政主管8000-10000元南寧-邕寧區廣西潤澤華夏農業科技有限公司計算機硬件人事行政主管 工作描述： 主要負責人事、行政管理工作，協助公司總經理進行高級管理人員招聘，并協調處理各部門工作關系。一 一、日常事務管理經歷：負責辦公室日常事務管理，協助公司領導處理協調各部門工作關系。 1、對內負責人事、行政、宣傳、后勤、業務開發的管理工作。 2、對外處理政府機關等外聯事務。 二、人力資源管理：熟悉掌握公司人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、薪酬與福利、績效考核、勞動合同關系等人力資源管理要素。 1、人力資源規劃：負責公司組織構架設置、管理制度建設和人員配置。起草公司各類管理制度并適時進行修訂。 2、招聘與配置：根據公司各發展階段人力需求，作出人力資源規劃并上報公司領導,對管理崗位人員的招錄與薪酬做出設計，協調、安排管理崗位人員招錄工作，領導人事對普通員工的招錄工作。 3、培訓與開發：參與編制公司《員工培訓手冊》，針對不同崗位采編培訓教材并領導實施。 4、績效考核：制定員工考核實施辦法、流程和標準，并領導實施。 5、起草制定管理層和不同崗位員工聘用合同，領導和處理公司勞工關系工作。 6、制定公司員工評先評優實施辦法，并領導實施。 三、辦公文書和檔案管理經歷： 1、熟練使用各類辦公軟件和編輯軟件，起草公司歷年度工作規劃和總結、各類規章制度， 重大項目申報材料等的編制。 2、領導公司檔案管理工作，制定檔案管理辦法并監督落實。 四、宣傳經歷：公司網站、公眾號、東盟博覽會、玉博會、政府活動等宣傳渠道的建設、維護；協助公司宣傳稿采寫、宣傳片策劃拍攝制作等。 五、會務經歷：每日晨會、周例會的主持，公司年會、季度嘉獎表彰會、職工活動、各類現場會、推進會、員工培訓會等會議的策劃組織。 六、業務開發經歷：根據公司的業務模塊，獨自或協助業務部門、職能部門與客戶完成商業洽談，涉及到政府、企業、直播平臺等行業。 七、企業文化建設：編寫建設方案并領導實施，完成企業價值觀、企業管理2025-08-03
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人事行政主管4000-6000元南寧-青秀區廣西景聯文旅發展集團有限公司計算機軟件崗位職責： 1、制定及完善招聘、薪酬、福利、員工關系和各項行政制度并推行實施； 2、負責公司招聘，滿足各部門用人需求，確保公司業務的正常開展； 3、負責人員錄用、轉正、績效、離職等員工關系管理； 4、人事檔案，辦理員工勞動合同的簽訂、續簽，入離職、各類人事變更等； 5、辦理社保、補充醫療等相關事項； 6、完善公司薪酬福利制度、企業文化體系，完成薪酬、調薪及員工福利的設計與執行； 7、管理行政方面的工作。 工作要求： 1、本科及以上學歷要求，有3年以上人力資源和行政工作經驗； 2、良好的職業道德、為人正直、工作積極主動、責任心強、有較強的溝通、協調能力； 3、熟悉人力資源的流程體系，在人力資源規劃、招聘、薪酬福利等模塊具有豐富的經驗； 4、熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用。 備注：該崗位是大小周休2025-08-03
南寧市青秀區南寧國際旅游中心
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人事行政經理6000-10000元南寧-隆安縣廣西金穗生態科技集團股份有限公司農業/漁業/林業任職要求： 1、男女不限，30-40歲，大專及以上學歷，公共管理、人力資源、行政管理相關專業等相關專業，持有中級經濟師或二級以上人力資源師證書。 2、較強的統籌、組織、溝通、協調和推進能力、高度的責任感，敬業、熱情，主動，能全力以赴、全身心投入的工作； 3、有人力資源管理和行政管理規劃能力，理解現代企業管理模式，行政、人力資源工作實操經驗豐富； 4、有文字功底，擅長制度、報告等公文撰寫； 5、領悟能力強，組織能力強、原則性強、執行力強；有高度的責任心，擅長團隊管理、激勵，做事有策略、有方法； 6、熟悉工廠行政后勤事務（食堂、宿舍、保安），具體事務處理經驗豐富，有工廠管理經驗優先。 崗位職責： 1、負責配合總經理對公司目標進行分解，建立部門的考核目標，制定工作計劃。 2、主持人力資源體系、行政管理制度體系等公司內部管理制度體系的建設。 3、領導公司行政管理工作，協調分管部門內部以及外部部門之間的溝通協作。 4、領導和督促人力行政中心開展人力資源六大模塊的工作。 5、向總經理提供各種人力資源、行政管理及對外部政策等各方面信息，為總經理決策提供依據和建議。 6、負責對公司組織結構、崗位結構提出優化或調整建議方案， 7、負責推進公司企業文化建設。 8、負責人力行政費用管控。 工作地點：隆安縣那桐鎮華僑管理區僑安路5號2025-08-03
梁女士
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人事實習生3000-6000元南寧-青秀區人事主要負責員工的招聘，入職，人事調動，離職等手續，建立人事檔案 薪資待遇：試用期3000-3500+獎金，轉正3500-4500+績效獎金 其他福利待遇： 1、免費提供住宿，小區三室一廳（全部費用我們來出！） 2、包吃，每天有專人做飯！你只要負責吃就好！ 2、優秀員工一年2-3次國內外旅游 3、每周一次聚會水果點心任你吃 4、定期安排團建(當然是出去玩啦!) 去燒烤！去爬山！去游湖！去玩游 任職資格 1、反應敏捷，表達能力強，溝通能力強，具有較強 的親和力 2、熟練基本的辦公軟件 3、活潑開朗，具有良好的學習態度 注 1、五險一金+包吃+包住+旅游+高提+餐補。 2、接受實習生2025-08-03
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人事崗位3000-5000元南寧-西鄉塘區-桂林理工大學安吉校區人事崗位 職位描述 一、崗位職責 1、完成員工招聘工作。 2、配合進行公司培訓籌備及執行工作。 3、配合完成行政工作。 二、任職要求: 1、大專及以上學歷 2、性格活潑開朗，溝通能力及協調能力強; 3、具備抖音招聘經驗優先考慮; 三、待遇 1、底薪3000元+績效獎金+全勤獎 2、一經錄用公司將免費提供專業系統化的培訓。工作能力突出優秀者公司提供晉升機會。 3、公司每年對優秀員工提供一/二次出國或國內旅游培訓機會。 五、工作時間 上班時間：周一到周五：上午9：00~12:00 14:00~18:00 周六、周日：上午9：30~12:00 14:30~18:00 周一到周五任選一天休息2025-08-03
唐冬冬
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駐店人事專員3000-4000元南寧-江南區南寧市綠安惠源企業管理服務有限公司農業/漁業/林業崗位職責： 1、根據公司開通的招聘渠道，發布招聘信息； 2、組織、安排面試，并且進行初試； 3、對入職員工進行試用期溝通和及時幫助； 4、辦理勞動關系中相關手續（報到，轉正，調動，離職）； 5、公司其他人事事項管理； 6、領導交辦的其他事情。 任職資格： 1、大專以上學歷，1年以上人事崗位的經驗； 2、熟練使用辦公軟件和網絡。 3、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。2025-08-03
人事部
南寧相關熱門崗位
相關企業
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網絡信息技術研發推廣;電信增值業務(憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準);網上貿易代理(除國家有專項規定外);數據處理服務;軟件開發,系統集成,數字處理和存儲服務;集成電路設計;接受金融機構委托從事金融外包服務;電子設備技術研發。 -
批發、零售：通訊器材、電子產品、環保產品（以上項目除國家專控產品）、計算機軟硬件及配件、辦公用品、機電產品、水暖器材、日用百貨、五金交電、建筑裝飾材料（除危險化學品及木材）、服裝鞋帽、家用電器、化妝品、塑料制品（除一次性發泡塑料制品及超薄塑料袋）、農副土特產品（僅限初級農產品）、金屬材料（除危險化學品）；商品信息咨詢服務（除國家有專項規定外）；接受中國電信股份有限公司南寧分公司委托辦理電信業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目：網絡與信息安全軟件開發；計算機系統服務；軟件銷售；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；信息系統集成服務；人工智能行業應用系統集成服務；計算機軟硬件及輔助設備批發；大數據服務；人工智能公共數據平臺；計算機軟硬件及輔助設備零售；移動終端設備銷售；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；互聯網數據服務；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；家用電器銷售；農副產品銷售；日用百貨銷售；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：第二類增值電信業務；食品銷售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：軟件開發；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；家政服務；專業保潔、清洗、消毒服務；日用電器修理；日用家電零售；家用電器安裝服務；洗染服務；企業形象策劃；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；以自有資金從事投資活動；品牌管理；供應鏈管理服務；市場營銷策劃。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
信息電子技術服務,衛星及共用電視系統工程服務,軟件服務,信息系統集成服務,通信系統工程服務,城市軌道交通設施工程服務,雷達、導航與測控系統工程安裝服務,計算機網絡系統工程服務,信息技術咨詢服務;軟件開發;電子、通信與自動控制技術研究、開發;通信系統設備制造;計算機應用電子設備制造;通信終端設備制造;交通運輸咨詢服務;計算機技術開發、技術服務;從事交通行業領域內的軟件開發應用與維護;安防電子產品(除國家專控產品)、遠程實訓傳輸器材、攝像監控設備、周界防范系統、報警聯網系統的銷售、開發及技術服務;防盜、門禁、樓宇對講及綜合布線的工程設計與維修;儀器儀表、汽車配件的銷售;多媒體廣告制作及發布;第二類增值電信業務中的信息服務業務(涉及許可審批項目的憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準);自營和代理一般經營項目商品和技術的進出口業務,許可經營項目商品和技術的進出口業務須取得國家專項審批后方可經營(國家限定公司經營或禁止進出口的商品及技術除外)。 -
電信/家具
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電信/通信
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一般項目：軟件開發;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;自費出國留學中介服務;圖文設計制作;專業設計服務;攝像及視頻制作服務;企業管理咨詢;組織文化藝術交流活動;會議及展覽服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：第二類增值電信業務;第一類增值電信業務;互聯網信息服務;基礎電信業務;互聯網直播技術服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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家電/美容
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許可項目：食品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：養生保健服務（非醫療）;健康咨詢服務（不含診療服務）;保健食品（預包裝）銷售;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;家政服務;會議及展覽服務;市場營銷策劃;第二類醫療器械銷售;日用百貨銷售;日用家電零售;日用品銷售;廚具衛具及日用雜品批發;日用雜品制造;電子產品銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
- 南寧鑫酷通訊設備有限責任公司
- 所在行業 電信/家電
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- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --
