職位描述
崗位職責:
1.根據公司的戰略和銷售計劃.形成相應的銷售策略.并確保有效地在城市范圍內執行,
2.完成公司制定的銷售計劃.達成團隊業績,
3.負責推動人員的招募與甄選.輔導與管理,
4.負責管理本團隊理財產品的業務活動.并提供專業的輔導與訓練,
5.根據一線工作銷售人員的反饋.向公司上層提出產品及流程優化建議.
溫馨提示:公司直招.不收取任何費用,投遞簡歷不能及時回復.面試者可電話咨詢或微信咨詢或直接登門面試,請投遞簡歷者電話保持暢通.面試需要帶一份個人簡歷(或到公司填寫).
面試時間:上午10:00-12:00.下午2:30-4:00
面試地址:南寧市西鄉塘明秀大學路口百匯華庭B棟1406(地鐵一號線,廣西大學站A出口下車)
公司聯系電話:0771-****265
人事部微信:CD18697****40(請備注“姓名+應聘職位”)
公司簡介
一.公司簡介
南寧人之云電子科技有限公司?,隸屬于中國和天下集團.是一家集國內外貿易.連鎖店經營.終端分銷.電子商務.批發零售生產.研發.銷售于一體的綜合性企業.主營:兒童益智系列產品.家庭電子產品.IT服務.家用清潔環保產品.辦公文具等.
目前公司旗下已擁有30多家下屬公司.業務遍布中國30個大城市,公司秉承“服務大眾.造福社會.讓員工增值.讓企業增效”的經營.管理理念和為客戶提供良好產品品質.為同仁提供廣闊發展空間的使命!公司愿與社會各界加強合作.并誠邀各路英才加盟.攜手并進.共創輝煌!
二.公司人才觀
(1)以人為本
(2)能者上.庸者下
(3)讓想干事的人有機會.讓能干事的人有平臺.讓干成事的人有發展.讓不干事的人零空間
(4)“進”者奮發有為.“退”者心情愉快.“留”者意志不衰.“轉”者迎接挑戰
(5)重德行.重經歷
三.人才培養計劃
(1)市場方向:實習生---銷售---主管---經理---總監---總經理
(2)管理方向:實習生---職能部門專員---職能部門主管---職能部門經理---職能部門總監---總經理
(3)行政方向:實習生---行政人員---行政助理---行政經理---行政總監---總經理
四.企業文化
愿景:卓越事業.分享共贏
使命:以最短的時間幫助更多人改變自己.從而改變更多的家庭與命運
價值觀:誠信.創新.高效.快樂.感恩.奉獻
核心文化:JUICE-讓我們一起創造企業家
企業精神:團隊精神!團隊精神!團隊精神!
和天下集團
我們的夢想:
快樂工作.幸福生活.做大平臺.造福社會!
我們的愿景:
卓越事業?分享共贏
我們的使命:
以最短的時間.幫助更多的年輕人改變自已.從而改變更多的家庭與命!
我們的目標:
打造中國高校實習第一品牌!
5年內培養100位職業經理人!
成功擁有“和天下”創業培訓班!
讓“和天下”成為中國本土最大的營銷.創業人才平臺!(成為一個真正沒有圍墻的生意學校!)
公司地址:廣西南寧市青秀區金浦路16號匯東國際A座802(金湖廣場旁)
聯系人:王經理
聯系電話:18161****54
上班地點

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眼視光專員5000-6000元南寧-青秀區-金源CBD現代城南寧易能易美光學科技有限公司計算機硬件奧瑞吉(賓陽店)視光門店招聘 門店店員(2人) 要求: 1、口齒伶俐、五官端正、勤奮好學。 2、有銷售經驗優先、會驗光優先。 崗位待遇:薪資5000+社保五險11小時前梁雙龍
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預混(南寧市隆安縣)5000-7000元南寧-隆安縣南寧海大生物科技有限公司其他行業職位描述 45歲以下,男女不限,身體健康,吃苦耐勞,責任心強,能適應生產車間工作環境,有相關工作經驗者優先; - 薪資范圍:5000-7000元/月(薪資組成:基本工資+績效考核+計件工資); - 福利待遇:包吃包住,五險一金; - 工作環境:現代化生產車間,安全規范的工作條件。11小時前
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質量部經理13000-20000元南寧-西鄉塘區廣西南寶特電氣制造有限公司機械/設備/重工崗位職責: 1、負責組織編制、完善公司質量管理體系、流程及相關管理制度; 2、負責質量體系推進,實施內部審核,對體系的運行進行檢查和改進; 3、依據內外反饋信息及產品質量特性,組織制定產品控制改進計劃,提升產品品質; 4、對產品制造過程和出廠調試實施質量控制和檢測,并建立激勵機制; 5、組織編制采購控制標準文件并實施,對采購件質量進行監控,對供方質量水平開展評價,出現質量事故進行索賠; 6、負責部門內部團隊建設與管理,指導、監督、評估下屬業務能力和工作表現,主導部門人員績效考核管理,做好人才儲備和人才梯隊建設; 7、 ISO9001、ISO14001、ISO45001、3C等企業內外部各項認證工作的開展; 任職要求: 1、年齡35—40歲,統招本科學歷,電氣自動化、機電一體化相關專業,有變壓器同行經驗優先考慮; 2、10年以上中型及以上企業質量管理相關工作經驗,其中3年以上同等崗位工作經驗,具備豐富的應對客戶投訴處理的經驗; 3、熟悉質量管理相關流程,熟悉品質標準判定和客戶檢驗規范等; 4、熟練操作各類辦公軟件,熟悉ISO9001、 ISO14001、ISO45001、3C等質量管理體系;熟悉質量管理相關工具(SPC、8D,PFMEA)和方法(QC七大手法); 5、具備良好的人際交往和溝通協調能力,具備較強分析判斷能力、解決問題能力和業務推進能力; 薪酬范圍:年薪18-25萬,根據個人能力和經驗評定。11小時前招聘組
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市場開發部主管/專員(技術崗)7000-10000元南寧-青秀區-鳳嶺春天廣西業茂建設集團有限公司計算機軟件【薪酬標準】 月薪7000-10000元+年績效(2~4個月月薪)=年薪10-16萬(業務獎勵另計) 繳納五險一金,帶薪年假、國家法定假日。 福利:生日福利、節日福利、體檢福利、慰問福利、團建福利、工作服福利、員工中晚餐福利、考證及培訓教育福利等。 補貼:通訊補貼、交通補貼、差旅補貼、證件津貼、司齡津貼等。 【崗位要求】 1.年齡:40歲以下。 2.學歷要求:全日制大專及以上學歷。 3.專業:建筑工程相關專業。 4.工作經歷:具備至少3年相關工作經驗,能獨立完成投標文件編制、技術標策劃及資質維護。 5.證書要求:有建筑行業證書(二級造價師、建造師及以上證書),有一級建造師證者優先。 6.崗位要求:熟練掌握投標流程、技術標編寫,熟悉各類工程技術規范。 7.基本要求:具備良好的對外溝通能力,能與客戶、合作伙伴有效交流。 8.其他要求:具有良好的職業道德,團隊協作意識強,積極主動,具有較強的抗壓能力和應變能力,責任心強,吃苦耐勞,服從工作安排。11小時前
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維護主管(橫州)3000-5000元南寧-橫州-貴源公館潤建股份有限公司計算機軟件工作內容: 1.主要協助通信光纜線路日常巡檢、故障搶修、檢修、傳輸設備檢測、光纜測試、機房光交箱尾纖整治、核查業務; 2.協助通信基站設備搶修、發電、設備安裝; 3.協助通信安裝,故障搶修、檢測等工作。 職位要求: 1、性別,學歷不限,但需具備熟練操作能力、有通信從業經驗者、持有特種證件可優先考慮; 2、 對待工作具有責任感、同理心; 3、 有團隊協作意識,能夠積極主動的完成工作; 4、 有學習意識,愿意不斷加強行業知識及自身能力水平的學習; 工作地點:廣西壯族自治區南寧市區內 工作時間:正常享受法定節假日,每月公休6-8天11小時前蘇冠穎
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人事薪酬專員4000-5000元南寧-良慶區-廣西體育中心思屋電氣集團有限公司通信/電信/網絡設備一、崗位職責: (一)負責薪酬核算與發放,確保薪資準確無誤并及時支付;; (二)組織實施績效評估,包括制定評估標準、收集數據、分析績效結果及反饋; (三)配合人資經理設計和優化公司薪酬結構,確保薪酬體系的公平性和競爭力; (四)跟蹤薪酬市場動態,提出合理的薪酬調整建議。 二、崗位要求: (一)本科及以上學歷,人力資源管理專業優先; (二)3年以上薪酬績效管理相關工作經驗,熟悉國家勞動法律法規; (三)具備良好的數據分析能力,熟練使用辦公軟件(如表格、表格函數等); (四)優秀的溝通協調能力,能夠有效推動績效評估和薪酬調整的實施; (五)工作細致,具有高度的責任心和保密意識,能夠在壓力下保持高效工作。 三、上班信息: (一)上班時間:上午9:00-12:30,下午14:00-18:00;大小休; (二)上班地點:南寧市良慶區凱旋路9號海爾青啤廣場C座32層。 四、其他: (一)企業奉行良才善用、能者居之的用人理念,您的能力決定您的薪資上限; (二)傳承大雁、龍舟精神,公司氛圍積極融洽,部門間相互支持合作,充滿正能量; (三)企業歷經二十多年風雨,大浪淘沙后愿與能者攜手共創新能源行業光明的未來!11小時前賴小姐
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商家拓展專員(無責底薪+包住)5000-8000元南寧-江南區南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司直招,不收取任何費用! 崗位職責: 1,負責轄區內商家的開拓與維護 2,收集一手市場信息資料,匯報公司以便公司制定正確的營銷方案 3,負責所轄區域內產品的宣傳和推廣工作 4,以上工作內容前期都有主管一對一的教導 5,維護好客戶關系,及時解答客戶問題,維護公司形象和利益 崗位要求: 1,需要有一定的抗壓能力 2,做事積極樂觀,有上進心 3,愿意付出,樂于助人,心胸開闊 4,語言表達能力ok! 5,形象氣質佳,身高158cm以上 6,有企圖心,不安于現狀 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3000-3500+績效獎金1500+高額提成+管理獎金+年終獎+補貼+出國旅游機會(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優秀員工獎+節日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內部競聘產生)(縱向:職業發展方向;業務——主管——部門經理——總經理) 4、專業化系統化培訓:業績優秀人員會送到總部培訓學習。! 5、新員工培養期:由公司分部高級銷售經驗主管直接負責,可幫助新人迅速成長! 6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! 7、培訓:公司提供免費系統專業完善的培訓,助您全面提升個人能力! 8、資源共享、團隊作戰:公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長 工作地址: 南寧市江南區亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室11小時前
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