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職位描述

主要崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織、紀(jì)錄，做好決議、通知等文件的起草、發(fā)布。

2、負(fù)責(zé)督辦總經(jīng)理下達(dá)的具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況；

3、負(fù)責(zé)對(duì)公司內(nèi)部數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)；

4、部門文化活動(dòng)等策劃。

基本任職資格：

1、有總經(jīng)理、董事長(zhǎng)助理、秘書或經(jīng)理助理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2、熟悉辦公軟件，會(huì)PPT的制作；

3、有管理經(jīng)驗(yàn)，懂家裝行業(yè)，懂平面設(shè)計(jì)，會(huì)CAD軟件操作者優(yōu)先；

4、具有良好的溝通、組織和應(yīng)變能力；

5、能接受工作地點(diǎn)桂林。

公司簡(jiǎn)介

廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱“集團(tuán)”）于2010年成立，以裝飾設(shè)計(jì)、工程施工為核心版塊，集建材銷售、家具生產(chǎn)、文化傳媒、商貿(mào)、房屋租賃為一體的圍繞裝飾為主業(yè)的產(chǎn)業(yè)鏈經(jīng)營(yíng)集團(tuán)。

     集團(tuán)由五家獨(dú)立經(jīng)營(yíng)的子公司組成，其中裝飾版塊子公司有南寧、柳州、欽州靈山、武鳴四個(gè)分公司，南寧總部位于南寧核心商圈之一金湖廣場(chǎng)的桂鹽大廈1-3層整層，經(jīng)營(yíng)和辦公面積約8000平方米，設(shè)有自己管理的停車場(chǎng)。集團(tuán)以人為本，常舉辦戶外拓展、生日會(huì)等活動(dòng)，辦公環(huán)境干凈、明亮、整潔、雅致，注重員工身心健康。目前員工總數(shù)1000余人，是中國建筑裝飾協(xié)會(huì)會(huì)員單位、廣西建筑裝飾協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位，是廣西裝飾行業(yè)的骨干力量。

     當(dāng)前，集團(tuán)發(fā)展處于上升期，正在廣西區(qū)內(nèi)拓展多家分公司，用人之際，百無禁忌，誠邀廣西區(qū)內(nèi)外優(yōu)秀人才的加入，共謀發(fā)展、共圖大業(yè)。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市武鳴區(qū)標(biāo)營(yíng)新區(qū)富鳴路泰城公館5-101 查看上班路線

可能感興趣的職位: 家裝監(jiān)理
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西齊家典尚建筑裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

工作職責(zé)（底薪3000+提成+獎(jiǎng)勵(lì)，綜合薪資5000+） 1、接受公司工程主管的工作安排，熟悉施工圖，負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的裝修 2、對(duì)承建方實(shí)施計(jì)劃和進(jìn)度進(jìn)行檢查并記錄； 3、發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)取證，匯總匯報(bào)工程經(jīng)理； 4、檢查施工是否按設(shè)計(jì)圖及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，工藝、施工工序； 5、在施工過程中認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)把原材料及施工質(zhì)量關(guān)，保證質(zhì)量，不留問題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和正確處理施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題；我們的優(yōu)勢(shì) 6、公司提供優(yōu)質(zhì)的企業(yè)合作資源，客戶轉(zhuǎn)換率高。 7、目前公司在擴(kuò)大發(fā)展階段，對(duì)人才的培養(yǎng)非常的重視，入職后有一系列的專業(yè)培訓(xùn)。 8、公司在五象基地有3000平的辦公場(chǎng)所，內(nèi)設(shè)高端的家裝展廳，高大上的辦公環(huán)境等。 9、晉升發(fā)展途徑：工程監(jiān)理-工程主管-工程經(jīng)理-工程總監(jiān)-分店總經(jīng)理崗位要求 1、有家裝經(jīng)驗(yàn)2年及以上，否則勿投簡(jiǎn)歷； 2、年齡要求23~30歲，學(xué)歷大專以上； 3、有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，看好家裝行業(yè)目前市場(chǎng)趨勢(shì)； 4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有一定的應(yīng)變能力； 5、能吃苦耐勞，有上進(jìn)心，具有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感，樂于團(tuán)隊(duì)協(xié)作，有奉獻(xiàn)精神。 5、薪資福利國家節(jié)假日，節(jié)日福利，生日福利，員工活動(dòng) 上班時(shí)間8：50~18:00

2025-07-14

張女士; 總經(jīng)理法務(wù)助理
7000-10000元

南寧-青秀區(qū)-匯春名庭

廣西德力西影視文化有限公司

影視/媒體/藝術(shù)

崗位職責(zé)： 1.?法務(wù)護(hù)航：深度研習(xí)業(yè)務(wù)合同，敏銳識(shí)別潛在法律風(fēng)險(xiǎn)，協(xié)同團(tuán)隊(duì)化解日常商務(wù)糾紛；密切關(guān)注法規(guī)政策動(dòng)態(tài)，為總經(jīng)理決策提供精準(zhǔn)法律依據(jù)，護(hù)航公司穩(wěn)健發(fā)展。 2.?商務(wù)協(xié)進(jìn)：積極投身商務(wù)拓展，參與項(xiàng)目籌備、客戶洽談，精準(zhǔn)提煉關(guān)鍵信息；協(xié)助優(yōu)化商務(wù)流程，跟進(jìn)合作落地，助力提升運(yùn)營(yíng)效率。 3.?行政保障：精心規(guī)劃商務(wù)行程與會(huì)議安排，妥善整理、保管機(jī)密文件；無縫對(duì)接內(nèi)外部溝通，確保信息傳遞及時(shí)、準(zhǔn)確，為總經(jīng)理日常工作“減負(fù)增效”。任職要求： 1.?年齡 25 - 35 歲，全日制法律相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2.?具備 1 - 3 年法務(wù)、商務(wù)或相關(guān)領(lǐng)域工作履歷，熟悉商業(yè)法律法規(guī)應(yīng)用，能夠獨(dú)立起草基本商務(wù)合同。 3.?能適應(yīng)階段性出差任務(wù)，個(gè)人生活狀態(tài)良好，無育兒、照顧病患等家庭羈絆，可心無旁騖拼搏職場(chǎng)。

2025-07-14

黃青; 總經(jīng)理
20000-30000元

南寧-良慶區(qū)

廣西豬霸王投資管理有限公司

金融/投資/證券

1.根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式，經(jīng)公司確定后組織實(shí)施。 2.主持公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理； 3.擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度； 4.審定公司具體規(guī)章、獎(jiǎng)罰條例，審定公司工資獎(jiǎng)金分配方案，審定經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤辦法并組織實(shí)施； 5.審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件； 6.召集、主持總經(jīng)理辦公會(huì)議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展，主持召開行政例會(huì)、專題會(huì)等會(huì)議，總結(jié)工作、聽取匯報(bào)； 7.主持公司的全面經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施公司決議； 8.向公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計(jì)劃； 9.處理公司重大突發(fā)事件； 10. 推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。教育背景: ◆企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷: ◆接受過領(lǐng)導(dǎo)能力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、戰(zhàn)略人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。經(jīng) 驗(yàn): ◆10年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，至少5年以上企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧: ◆熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)流程； ◆在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能； ◆掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要，具有先進(jìn)的管理理念； ◆善于制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力； ◆熟悉企業(yè)全面運(yùn)作，企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、各部門工作流程； ◆具有敏銳的商業(yè)觸覺、優(yōu)異的工作業(yè)績(jī)； ◆良好的中英文寫作、口語、閱讀能力； ◆具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)； ◆熟練使用辦公軟件。態(tài) 度: ◆具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力； ◆善于協(xié)調(diào)、溝通，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)； ◆親和力、判斷能力、決策能力、計(jì)劃能力、談判能力強(qiáng)； ◆為人干練、踏實(shí)； ◆良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力。

2025-07-14

張黎明; 副總經(jīng)理
12000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧派蒙拉文化傳播有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

1、有人脈資源 2、落地項(xiàng)目 3、政府關(guān)系 5、文旅、衛(wèi)生、高校、銀行、地稅、區(qū)直單位等客戶資源等加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：廣播/影視·廣告/公關(guān)/會(huì)展·文化藝術(shù)/娛樂

2025-07-14

張素蓮; “城市便捷酒店”核心門店總經(jīng)理
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司

酒店/旅游

城市便捷品牌酒店總經(jīng)理，廣西省內(nèi)委派，目前針對(duì)南寧進(jìn)行重點(diǎn)招聘。一、崗位職責(zé) 酒店經(jīng)營(yíng)，提刀上馬沖業(yè)績(jī)，客戶滿意鑄英雄。二、任職要求 1、全面負(fù)責(zé)酒店的運(yùn)營(yíng)管理、服務(wù)管理、營(yíng)銷管理、內(nèi)務(wù)、安全管理等工作； 2、組建團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展銷售工作并在酒店成本預(yù)算內(nèi)，實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入、GOP、EBITDA和RP等業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成； 3、按照集團(tuán)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行監(jiān)控分店落地，維護(hù)酒店資產(chǎn)、品牌形象，提升服務(wù)品質(zhì)及顧客滿意度； 4、外聯(lián)關(guān)系維護(hù)，為酒店運(yùn)作創(chuàng)造良好經(jīng)營(yíng)環(huán)境； 5、確保分店正常運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)對(duì)外事務(wù)的處理、如證照辦理和年審等。三、任職資格： 1、年齡28-35歲，大專及以上學(xué)歷； 2、三年以上連鎖酒店行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，兩年中端/星級(jí)酒店門店總經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)； 3、積極正向，具備良好職業(yè)素養(yǎng)，熟練掌握酒店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)成本管控、業(yè)績(jī)達(dá)成、團(tuán)隊(duì)管理等技能，勇于承擔(dān)工作責(zé)任；三、薪資待遇 ***。高薪誠聘敢于挑戰(zhàn)業(yè)績(jī)達(dá)成店長(zhǎng)。四、崗位發(fā)展 1、內(nèi)升提拔飛快：東呈90%運(yùn)營(yíng)干部來自一線員工內(nèi)部晉升； 2、關(guān)系相處簡(jiǎn)單：東呈有嚴(yán)格的溝通、吃請(qǐng)、會(huì)議、作風(fēng)紀(jì)律要求。加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：酒店/民宿

2025-07-14

gxzqrz@dossen.com; 中端酒店總經(jīng)理（廣西）
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司

酒店/旅游

工作地點(diǎn)：華西大區(qū)（廣西）委派原則：意向省份項(xiàng)目?jī)?yōu)先考慮，大區(qū)內(nèi)調(diào)配工作職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)品牌分店的籌備開業(yè)、運(yùn)營(yíng)管理、服務(wù)、營(yíng)銷、安全等綜合管理工作； 2、制定并良好履行酒店的經(jīng)營(yíng)預(yù)算，實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入、利潤(rùn)和RP指標(biāo)； 3、維護(hù)好社會(huì)關(guān)系，為酒店運(yùn)作創(chuàng)造良好經(jīng)營(yíng)環(huán)境做出貢獻(xiàn)； 4、建立團(tuán)隊(duì)，帶好團(tuán)隊(duì)，盡職的落實(shí)品牌標(biāo)準(zhǔn)，提升酒店的品牌影響力和整體運(yùn)營(yíng)能力。任職要求： 1、年齡27-35歲，大專及以上學(xué)歷； 2、5年以上酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店運(yùn)營(yíng)管理； 3、積極正向，具備良好職業(yè)素養(yǎng)，熟練掌握酒店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)成本管控、業(yè)績(jī)達(dá)成、團(tuán)隊(duì)管理等技能，勇于承擔(dān)工作責(zé)任； 4、2年以上成熟體系中端店總?cè)温毥?jīng)驗(yàn)，核心中端品牌副總/有中端中層經(jīng)歷的成熟連鎖體系經(jīng)濟(jì)型店總優(yōu)秀者可考慮； 5、其他行業(yè)：有連鎖餐飲、服務(wù)等行業(yè)門店統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立帶店2年，基層做起為佳，踏實(shí)肯干執(zhí)行力高。

2025-07-14

gxzqrz@dossen.com; 廣西公司總經(jīng)理
50000-80000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

上海元方科技股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

政府關(guān)系、銷售管理、市場(chǎng)品牌、人員管理、業(yè)務(wù)開拓

2025-07-14

南寧市青秀區(qū)南湖名都廣場(chǎng); 酒店總經(jīng)理（廣西、云南、貴州）
18000-35000元

南寧-青秀區(qū)

廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司

酒店/旅游

負(fù)責(zé)怡程中高檔品牌酒店管理工作 1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理，領(lǐng)導(dǎo)員工完成各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)； 2、根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展，制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷策略并組織實(shí)施； 3、全面負(fù)責(zé)酒店運(yùn)營(yíng)品質(zhì)管理，保障酒店始終維持高品質(zhì)口碑。 4、建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì)，提供服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 4、可接受全國范圍派駐工作者優(yōu)先。任職要求具備中高端酒店管理經(jīng)驗(yàn)；具備經(jīng)營(yíng)思維，善于提供品質(zhì)服務(wù)；超強(qiáng)執(zhí)行力。薪資待遇基本工資+月度績(jī)效獎(jiǎng)+排名激勵(lì)+五險(xiǎn)一金+補(bǔ)充商保+體檢及生日福利+節(jié)假日福利…（

2025-07-14

gxzqrz@dossen.com; 總經(jīng)理
20000-30000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西客源多網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)：一、總經(jīng)理應(yīng)向公司董事會(huì)負(fù)責(zé)，全面組織實(shí)施董事會(huì)的有關(guān)決議和規(guī)定，全面完成董事會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)，并將實(shí)施情況向董事會(huì)匯報(bào)。二、負(fù)責(zé)宣傳貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策。三、根據(jù)董事會(huì)的要求確定公司的經(jīng)營(yíng)方針，建立公司的經(jīng)營(yíng)管理體系并組織實(shí)施和改進(jìn)，為經(jīng)營(yíng)管理體系運(yùn)行提供足夠的資源。四、主持公司的日常各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和方案。五、負(fù)責(zé)召集和主持公司總經(jīng)理辦公會(huì)議，協(xié)調(diào)、檢查和督促各部門的工作。六、根據(jù)市場(chǎng)變化，不斷調(diào)整公司的經(jīng)營(yíng)方向，使公司持續(xù)健康發(fā)展。七、負(fù)責(zé)倡導(dǎo)公司的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念，塑造企業(yè)形象。八、負(fù)責(zé)代表公司對(duì)外處理業(yè)務(wù)，開展公關(guān)活動(dòng)。九、簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件，保證公司經(jīng)營(yíng)運(yùn)作的合法性。十、負(fù)責(zé)公司人力資源的開發(fā)、管理和提高。十一、負(fù)責(zé)公司安全工作。十二、負(fù)責(zé)確定公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案，利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案。十三、負(fù)責(zé)公司組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整。十四、負(fù)責(zé)組織完成董事會(huì)下達(dá)的其它臨時(shí)性、階段性工作和任務(wù)。 ? 任職要求： ? 1.?工商管理、企業(yè)管理、行政管理或者相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2.?參加過財(cái)務(wù)、人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)培訓(xùn); 3.?5年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，曾擔(dān)任總經(jīng)理為佳; 4.?具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力; 5.?良好的中文寫作能力并掌握相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及國家產(chǎn)業(yè)政策和行業(yè)條例等。 6.?良好的計(jì)劃和綜合分析能力及管理能力。

2025-07-14

黃彩秀; 戰(zhàn)略資源部總經(jīng)理助理
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧市沃土傳媒有限公司

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戰(zhàn)略資源部總經(jīng)理助理工作職責(zé) 1、協(xié)助資源挖掘與轉(zhuǎn)化：協(xié)助部門總經(jīng)理進(jìn)行資源挖掘，包括政企關(guān)系、核心品牌資源。 2、跟蹤資源轉(zhuǎn)化情況：及時(shí)反饋資源轉(zhuǎn)化進(jìn)度和問題。 3、-客戶關(guān)系維護(hù) ：協(xié)助部門總經(jīng)理維護(hù)與政企單位關(guān)系。定期拜訪客戶，了解客戶需求，提升客戶滿意度。 4、運(yùn)營(yíng)公司私域賬號(hào) ：運(yùn)營(yíng)公司私域微信賬號(hào)，轉(zhuǎn)化公司電商產(chǎn)品。 5、商務(wù)接待與圈層活動(dòng)支持：協(xié)助部門總經(jīng)理組織和參與商務(wù)接待活動(dòng)，包括安排會(huì)議、接待客戶等。支持部門總經(jīng)理組織各類圈層活動(dòng)。 6、行政支持：協(xié)助部門總經(jīng)理處理日常行政事務(wù)，如文件整理等。 7、項(xiàng)目支持與跟進(jìn) ：協(xié)助部門總經(jīng)理跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展，確保項(xiàng)目按時(shí)完成。崗位要求 1、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，政企接待經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、商務(wù)禮儀：了解商務(wù)禮儀，能夠在商務(wù)場(chǎng)合中表現(xiàn)得體。 3、辦公軟件：熟練掌握各類辦公軟件。 4、責(zé)任心：對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠按時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)。 5、語言能力：具備較好的表達(dá)和溝通能力。 6、薪酬待遇：底薪4000元+提成 9、工作時(shí)間為周一至周五，上午9:00至下午6:00，周末雙休。

2025-07-14

人事部