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    職位描述

    崗位職責:
    1、在科長的領導下開展工作,在設備保全及維護保養(yǎng)方面,引導崗位人員開展工作。
    2、負責本班生產人員的生產安排,組織落實生產任務完成,切實完成部門下達的各項KPI指標,并做部門的生產目標、品質目標,推動本組各項工作的開展,達成各項工作指標的完成。
    3、做好本組生產過程中的品質。效率、產量、交期、原物料損耗的管控。
    4、負責本班員工勞動紀律及5S/TPM執(zhí)行的監(jiān)督,確保產品質量和食品安全。
    5、負責生產人員的調度和管理,以及本班人員考勤及KPI指標的考核。
    6、負責檢查當班各崗位作業(yè)人員崗位作業(yè)指導書的執(zhí)行,并考核。
    7、負責生產線CCP點管控和QC工程圖執(zhí)行的查核,確保產品質量和食品安全;
    8.負責生產線TPM推行和計劃保養(yǎng)的執(zhí)行,確保設備保養(yǎng)維護到位;
    9、日常檢查安全整改點,協(xié)調組織進行整改;關于生產的異常及事故,由領班負責向本部門或相關部門及時匯報,并采取有效措施方案。
    10、負責生產人員安全教育及查核,確保安全生產。
    11.完成科長臨時交付的工作任務。
    任職要求:
    1、年齡:25-45歲
    2、學歷:大專以上
    3、專業(yè):機械、機電、計算機、化工、食品等相關工科類專業(yè)
    4、資歷要求:2年以上相關工作經歷
    5、熟悉整條生產線的工藝流程,較強的協(xié)調組織能力,工作負責,吃苦耐勞,有較強的學習能力和獨立思考能力,執(zhí)行力強,為人誠懇。掌握食品生產相關知識:崗位質量風險、崗位QC工程圖、食品安全法、生產通用衛(wèi)生規(guī)范、HACCP計劃、蟲害管理、微生物基礎知識、異物控制、食品安全防護。熟悉產品品質控制標準,品質意識強,責任心強。對上級的指導、要求、所布置的任務遵照完成。

    公司簡介

    農夫山泉股份有限公司成立于1996年9月,2020年9月成功在香港上市。
    *水品類第一,更是多品類齊頭并進
    我們的產品線涉及飲用水、果蔬汁、茶飲料、咖啡、酸奶、農產品等多領域,發(fā)展至今已有28座工廠、2個農業(yè)基地。其中,農夫山泉天然水市占率連續(xù)多年占國內首位,飲料年產量達千萬噸。
    *現(xiàn)代工廠,更是工業(yè)旅游開創(chuàng)地
    25年來,我們始終堅持“水源地建廠、水源地灌裝”的產品理念,以保障天然健康的產品品質。我們依托農夫山泉十大水源地建設多家現(xiàn)代化工廠,現(xiàn)已成為國家工業(yè)旅游示范點和環(huán)保教育基地。
    *大自然的搬運工,更是飲料智造引領者
    我們擁有超過140條生產線,水線生產速度高達81000瓶/h,包括引進的德國克朗斯、日本西博雅、法國西德樂等共20余條無菌生產線,采用業(yè)界最高水平的生產標準和無菌生產工藝,標準可達log6,始終走在行業(yè)內商業(yè)無菌生產前沿。

    農夫山泉秉著感恩水源地人民的誠意,致力于推動當?shù)厝瞬啪蜆I(yè)和經濟發(fā)展,農夫山泉廣西大明山飲料有限公司(新建工廠)亟需招聘以下崗位,竭誠歡迎優(yōu)秀人才加入!

    上班地點

    工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市上林縣S309 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    南寧-青秀區(qū)
    一、工作職責: 1、負責班組日常安全管理工作,認真做好安全保衛(wèi)工作; 2、對本班安管員進行有效的培訓和考核,提高隊伍執(zhí)行能力; 3、帶領本班安管員遵紀守法,嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,培養(yǎng)高度的組織性和良好的工作作風; 4、負責對本班安管員的考勤進行登記,上報本班安管員獎罰情況,表揚先進,批評落后; 5、掌握本班內部布崗情況、崗位特點、執(zhí)勤區(qū)域及主要職責,檢查、督促崗位執(zhí)勤情況,及時進行調整、糾正,防止治安隱患的出現(xiàn); 6、負責檢查和保管所配備的通訊器材、自衛(wèi)武器及其他公用物資,并監(jiān)督物品的使用情況。 二、任職要求: 1、身高173cm以上,形象良好,有物業(yè)安管班長工作經驗,40歲以下,退伍軍人優(yōu)先。 三、薪資待遇:綜合薪資5000-5500,兩班倒,五險一金+高溫補貼+節(jié)日福利+生日福利+包住,月休4天。 四、工作地點:南寧市青秀區(qū)柳沙公園對面(招商境界)
    12小時前
    陳女士
    無菌線領班
    8000-10000元
    南寧-上林縣
    農夫山泉廣西大明山飲料有限公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    崗位職責 1、執(zhí)行各項安全生產制度,落實安全生產; 2、嚴格按照品質管理要求,做好品質管理,監(jiān)督員工做好品質點檢工作等; 3、合理安排科室生產人員工作,按時完成生產任務,保證各項部門指標達成; 4、科室各項生產成本管控; 5、對當班人員勞動紀律、各項工作執(zhí)行實施監(jiān)督和檢查,確保產品質量和食品安全; 6、人員培養(yǎng)及團隊建設; 7、科室體系運行推動; 8、日常生產過程管控:包括安全、品質管理、成本管理、異常處理、問題反饋與溝通等; 9、日常工作復盤、問題分析與解決; 任職要求: 1、年齡:35歲以下 2、學歷:大專及以上 3、專業(yè):機電類 4、資歷要求:有2年以上食品飲料行業(yè)管理崗位任職作經驗 5、知識和能力要求:熟悉整條生產線的工藝流程,具備與制造相關的生產/品質/設備/人力/成本/自動化/數(shù)字化知識和技能;
    12小時前
    張女士
    綜合專員
    儲運領班
    5000-8000元
    南寧-上林縣
    農夫山泉廣西大明山飲料有限公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    1 崗位職責: 1.1、倉庫巡檢,嚴格執(zhí)行倉庫及安全操作程序,制止不安全行為及安全隱患,及時上報; 1.2、負責對倉庫動態(tài)運作的控制和指導,確保帳實相符; 1.3、負責成品的入庫、存儲和發(fā)出工作,確保帳實相符; 1.4、確保成品按照“先到期先出貨”原則進行發(fā)放,合理控制產品追溯的有效性; 1.5、根據(jù)倉庫工作實際情況,合理有效地安排倉管員和叉車工工作,合理使用設備,安全、及時、準確地完成貨物的運送、裝卸工作; 1.6、保障生產、倉庫及運輸工作的順利進行; 1.7、對異常原物料及成品存放進行隔離,確保數(shù)量的準確性及安全性,及時向相關部門匯報并執(zhí)行處理方案; 1.8、嚴格管理員工遵循勞動紀律、現(xiàn)場5S、安全操作以及倉庫硬件資源的清潔和維護。 2、任職資格: 2.1、學歷/專業(yè):大專及以上,專業(yè)不限; 2.2、年齡要求:20-45歲。 2.3、知識和能力要求:具有物流倉儲管理經驗,出入庫管理 2.4、資歷要求:相關物流倉儲工作2年以上
    12小時前
    張女士
    綜合專員
    咨客領班
    3000-4000元
    南寧-良慶區(qū)
    【崗位職責】 1、負責酒店餐廳的賓客接待工作,熱情主動問候并引導賓客至指定區(qū)域 2、統(tǒng)籌安排咨客團隊日常排班及現(xiàn)場工作協(xié)調,確保各崗位服務標準執(zhí)行 3、處理賓客特殊需求及突發(fā)事件,及時反饋至相關部門并跟進解決 4、協(xié)助完成VIP客人的專屬接待服務,負責新入職咨客的崗位培訓及業(yè)務技能指導 【崗位要求】 1、具備優(yōu)秀的服務意識和職業(yè)素養(yǎng),形象氣質佳 2、具有較強的應變能力和跨部門協(xié)調能力 3、能適應早晚輪班工作制(含周末及節(jié)假日) 4、有酒店前臺/禮賓部工作經驗者優(yōu)先 5、具備基礎辦公軟件操作能力(Word/Excel)
    2025-08-01
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    皇氏集團股份有限公司
    農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
    崗位職責: 1、負責車間生產和質量管理,協(xié)調各工段的生產協(xié)作關系; 2、負責抓好生產耗用、投入產出,做好節(jié)能降耗工作; 3、上司交辦的其它工作。 任職要求: 1、高中以上學歷,食品檢測或管理及相關專業(yè),持健康證,1年以上工廠工作經驗; 2、熟悉設備操作、保養(yǎng)相關知識,設備維修養(yǎng)護技能; 3、工作細心、認真、負責,具備良好的職業(yè)操守-誠信、敬業(yè)。
    2025-08-01
    陳小姐
    南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
    職位描述: 1、掌握店面每個崗位的各項操作標準,執(zhí)行店面各項系統(tǒng)(值班、品控、訓練、排班、訂貨等)操作; 2、熟悉店面顧客群體,對提升顧客滿意度做出具體行動,確保第三方平臺品牌的美譽度; 3、協(xié)助店長對前廳服務員進行定期的培訓,確保餐廳的政策及標準得以貫徹執(zhí)行; 4、對門店做好訓練落地追蹤,為公司的發(fā)展輸出人才; 任職要求: 1、2年以上連鎖餐飲管理經驗,熟悉前廳部運作及管理程序; 2、具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神; 3、有較強的協(xié)調管理能力,具有一定的銷售能力。 福利: 1、包吃包住,一日三餐; 2、薪酬=底薪+提成+補貼+工齡獎金+全勤+績效獎金 3、提供5-10天帶薪年假、生日會、員工活動、慰問金等
    2025-07-31
    領班主管
    3000-5000元
    南寧-青秀區(qū)-萬象城
    1、認真、仔細的做好班前檢查,對每晚所確定的工作目標及時督促和帶領員工完成,負責員工排班、考勤及日常管理工作。 2、觀察員工的具體服務情況,對發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正,保證服務標準符合 培訓時的標準和要求。 3、檢查所有規(guī)章制度的執(zhí)行情況,工作中以身作則,為下屬樹立良好形象,協(xié)助經理做好對服務員的考核評估工作,不斷提高服務員的服務技能。 4、檢查服務員的儀容儀表。 5、召開部門班前例會,強調工作目標、和工作中應注意的重點,對員工工作進行合理的安排,對內刊的發(fā)放及各部門加扣分情況進行統(tǒng)計。 6、做過酒吧工作者優(yōu)先 職位招聘1-3人
    2025-07-30
    曹華帥
    南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
    廣西壹座城二十四味餐飲有限責任公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    一、崗位職責: 1、主持餐廳的前廳服務,帶領員工做好餐前、餐中,確保質量標準; 2、正式開餐后,督導服務員認真做好服務工作并親自參加服務工作; 3、及時跟蹤、檢查,對不合格的地方進行指正、改正; 4、負責餐廳的內外協(xié)調工作,前廳和后廚的溝通工作,及時對餐臺上菜速度、情況了解,及時催菜; 5、餐后組織服務員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好; 7、督導服務員認真落實餐廳各項規(guī)章制度,制定員工培訓計劃,負責員工的思想教育和考核工作,并監(jiān)督服務人員嚴格遵照服務規(guī)范服務; 8、負責對區(qū)域內安全設施、設備、措施、職責等實行檢查布置,并協(xié)調好保養(yǎng)工作,確保餐廳的工作安全; 9、能妥善處理突發(fā)時間和投訴,同時加強與客人的聯(lián)系; 10、做好員工排班、考勤及完成上級的其他工作任務。 二、任職要求: 1、高中以上學歷,三年以上同崗位工作經驗,有中高端餐飲行業(yè)相關經驗; 2、掌握餐飲管理基本理論,對于人員管理、成本控制、餐飲銷售方面有豐富的經驗; 3、有較強的溝通及協(xié)調及較強的管理能力。 三、薪酬待遇: 底薪+提成+績效(7-9K),年終紅包+帶薪年假+節(jié)日福利+晉升+帶薪培訓+法定節(jié)假日+社保; 晉升渠道:樓面經理→副店長→店長→門店總經理→事業(yè)部總監(jiān)。
    2025-07-29
    人事部
    樓面部長
    4000-5000元
    南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
    廣西壹座城二十四味餐飲有限責任公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    一、崗位職責: 1、做好上傳下達工作,監(jiān)督執(zhí)行公司各項制度的執(zhí)行情況; 2、協(xié)助樓面主管做好一切管理工作,對上級安排的任務按時、按質、按量完成; 3、熟悉樓面服務員的工作流程,做好服務員的業(yè)務指導工作。 4、每天檢查餐廳所有的電源設備使用情況 含【燈、轉盤、音樂設備、菜梯、客梯的保養(yǎng)、維護等】 5、組織員工按要求進行周清工作,并監(jiān)管周清工作的執(zhí)行的進度和效果; 6、大廳客戶的點菜工作以及協(xié)助服務員處理投訴工作; 二、崗位要求 1、年齡20-30歲,學歷不限; 2、有1年以上餐飲部長或4年以上中高端餐飲工作經驗; 3、具有較強的協(xié)調、組織能力,對事物有較強的分析和決策能力。 三、薪酬待遇: 1、底薪+提成,綜合薪資4500-5500元(視能力而定) 2、 包三餐,有員工宿舍。 3、節(jié)假日福利 ,員工生日福利 ,個人商業(yè)險, 團建聚餐 ,完善的晉升機制,輕松良好的團隊氛圍 四、晉升路徑: 部長-主管-經理-總監(jiān)-店長-總部崗位 五、上班時間: 早班10:00-14:00 17:00-21:30 中班12:30-21:30 晚班16:00-00:00 上班地址: 青秀區(qū)鳳嶺南路1號金匯如意坊(二十四味餐廳·新派國粹菜)
    2025-07-29
    人事部
    樓面主管
    7000-9000元
    南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
    廣西壹座城二十四味餐飲有限責任公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    一、崗位職責: 1、帶領員工做好餐前檢查、餐中服務、餐后收市,確保質量標準; 2、正式開餐后,督導服務員認真做好服務工作并親自參加服務工作; 3、及時跟蹤、檢查,對不合格的地方進行指正、改正; 4、餐后組織服務員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好; 5、督導服務員認真落實餐廳各項規(guī)章制度,制定員工培訓計劃,負責員工的思想教育和考核工作,并監(jiān)督服務人員嚴格遵照服務規(guī)范服務; 6、負責對區(qū)域內安全設施、設備、措施、職責等實行檢查布置,并協(xié)調好保養(yǎng)工作,確保餐廳的工作安全; 7、負責區(qū)域人員統(tǒng)籌安排、控場及協(xié)調工作; 8、負責前廳所管轄區(qū)域客訴處理等相關工作; 9、做好員工排班、考勤及完成上級的其他工作任務。 二、任職要求: 1、高中以上學歷,三年以上同崗位工作經驗,有中高端餐飲行業(yè)相關經驗; 2、掌握餐飲管理基本理論,對于人員管理、成本控制、餐飲銷售方面有豐富的經驗; 3、有較強的溝通及協(xié)調及較強的管理能力。 三、薪酬待遇: 底薪+提成+績效(6-9K),年終紅包+帶薪年假+節(jié)日福利+晉升+帶薪培訓+法定節(jié)假日+社保; 晉升渠道:樓面經理→副店長→店長→門店總經理→事業(yè)部總監(jiān)。確保樓面服務團隊遵循公司標準和流程;
    2025-07-29
    人事部
    農夫山泉廣西大明山飲料有限公司招聘:公司標志 logo
    農夫山泉廣西大明山飲料有限公司
    所在行業(yè) 飲料
    成立時間 3年(2021年9月30日)
    企業(yè)性質 民營企業(yè)
    公司規(guī)模 50-100人

    該公司其他職位

    工廠原物料科長

    ¥9000-15000元

    南寧-上林縣

    微生物檢測技術員

    ¥4000-5000元

    南寧-上林縣

    儲運領班

    ¥5000-8000元

    南寧-上林縣

    無菌線領班

    ¥8000-10000元

    南寧-上林縣

    鍋爐操作工

    ¥4000-6000元

    南寧-上林縣
    更多崗位
    企業(yè)服務
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