職位描述
崗位職責
1、根據公司人才招聘計劃，協助上級確定招聘目標，制定并執行招聘計劃；
2、負責組織公司各項招聘活動的實施、協調、跟進和招聘效果分析；
3、負責建立、管理公司人才儲備資料庫，做好建立管理與信息保密工作；
4、協助上級組織員工團建活動、負責相關行政管理工作；
5、完成公司領導安排的其他工作。
任職要求：
1、人力資源管理、文秘、中文相關專業大專以上學歷；
2、具備2年以上相關工作經驗，從事過銷售行業、老年人大健康行業優先；
3、具備良好的語言表達與組織、協調能力，誠實守信、性格開朗；
4、熟練使用辦公軟件；
公司簡介
本公司主要從事保健食品（預包裝）銷售批發、家用電器銷售。面向的客戶主要以老年人健康服務行業的店面為主。此外，并對這些店面提供文化娛樂、旅游、體育等相關活動的策劃支持。
上班地點
工作地址：
柳州市城中區陽光壹佰 查看上班路線
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人事經理7000-8000元柳州-柳北區廣西英騰教育科技股份有限公司教育/培訓崗位職責： 1、協助建立人力資源相關管理制度和工作流程，并進行有效有效的反饋與改進； 2、全面統協公司的招聘、培訓、薪酬、績效考核、員工關系等人力資源日常管理事宜； 3、定期進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告； 4、根據行業和公司發展狀況，協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施； 6、協助各部門制定績效考核，并不斷完善績效管理體系； 7、協助制定公司人力資源整體戰略規劃； 崗位要求： 1、 具備人力資源各模塊專業知識、熟悉勞動人事法律法規； 2、具有5年以上相關工作經驗，2年以上人力資源管理工作經驗，本科及以上學歷； 3、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強的責任感與敬業精神。9小時前
周先生 -
人力行政專員4000-5000元柳州廣西全匯食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責 招聘與配置管理 1.根據部門人員需求情況，提出人員調配方案，促進人員的優化配置 2.根據公司年度預算和組織機構設置，制訂人員編制計劃和年度招聘計劃 3.制定招聘流程及各環節的操作方法，進行初步的面試與篩選，做好各部門間的協調工作等 4.有效組織招聘工作，維護招聘渠道，提高工作效率 培訓體系建設 1.根據公司整體的發展和人才提升需求，以及各部門培訓教育需求，指導制定公司培訓計劃 2.組織建立內、外部培訓講師隊伍;指導公司各部門開展各項內、外部培訓 3.督導、安排、檢查內部培訓師的工作，審核培訓課程講義 4.發展外部培訓合作機構，負責簽訂外部培訓合同，接洽安排外部培訓前的各項工作 5.檢查跟進培訓組織情況，進行培訓效果跟蹤和評價 晉升機制建設 1.設計與優化晉升機制，以及晉升標準的制定，確保其公平、公正、透明，并能有效激勵員工積極進取，提高整體工作效率 2.組織實施晉升評審，對各崗位候選人的晉升資格進行評估，確保晉升過程公平、公正。 3.提供晉升指導，為員工提供晉升指導，幫助他們了解晉升路徑和所需技能，鼓勵員工自我提升，積極爭取晉升機會。 4.跟進晉升效果，對晉升后的員工進行跟蹤評估，確保晉升效果符合預期，及時調整晉升機制，以滿足公司發展的需要。 薪酬管理 1.每年針對本地區同行業進行一次薪酬調研，向總經理提交一份行業薪酬調查報告; 2.參與公司的薪酬管理制度、薪酬體系設計和薪酬管理的規范工作，并根據公司發展需要適時調整薪酬方案 3.根據薪酬管理度，組織薪酬的計算，對薪酬表進行審核，并組織進行發放 4.接受員工的有關詢問，解釋公司薪酬相關政策及核算方法 績效管理 1.參與制訂公司各部門的績效考核體系和激勵政策方案 2.推進績效管理工作，指導、監督和檢查公司各部門績效考核的實施情況 3.受理績效投訴并反饋信息9小時前
易總
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人力資源高級專員6000-8000元柳州-柳江區柳州柳工挖掘機有限公司機械/設備/重工一、工作職責 1、勞動關系制度設計與政策落地： 1）制度設計：主導勞動合同、員工手冊、申訴機制等制度的制定與優化，確保符合法律法規與企業文化； 2）政策落地：推動員工關系政策在全公司范圍內的執行，監督實施效果并持續改進。 2、勞動關系管理與風險防控 1）合規管理：監控用工全流程（入職、在職、離職）的合規性，規避勞動仲裁、集體爭議等法律風險； 2）糾紛處理：主導重大勞資糾紛、群體事件的調解與談判，平衡員工與企業利益，維護企業聲譽； 3）危機應對：制定應急預案，快速響應并處理突發事件（如輿情危機、罷工等），減少負面影響。 3、員工體驗與文化建設 1）員工關懷 2）敬業度調研 4、數據分析與效能提升： -數據驅動決策，通過員工滿意度調研、離職率分析、投訴數據等挖掘管理痛點，提出改進建議，定期向高層匯報并優化策略。 5、團隊管理與跨部門協作 1）團隊建設：領導員工關系團隊，明確分工并賦能下屬（如員工異動、員工管理），提升團隊專業能力； 2）跨部門協同：聯動HR其他模塊、法務、工會及業務部門，解決復雜員工關系問題。 6、質量管理職責： 1)所管轄范圍內，質量管理體系有效運行； 2)遵守質量相關法律法規； 3）嚴格執行“三按”和“三不”原則。 7、職業健康安全/環境： 1)個人嚴格按職業健康安全/環境/消防制度貫徹執行（具體職責詳見《職業健康安全環境責任制》） 2）所管轄范圍內，職業健康安全/環境體系運行正常 8、完成領導交辦的臨時工作任務。 二、工作要求 1、全日制本科（含）以上學歷，人力資源管理、企業管理、行政管理等相關專業 2、4年以上人力資源管理工作經驗 3、熟悉國家人力資源政策、法律法規，熟悉國家、地區勞動關系管理相關法律法規；掌握員工關系管理理論（如溝通、沖突解決、員工關懷等）；了解危機處理與輿情管理的基本方法。 4、精通word、Excel、PPT等辦公軟件。 5、具備溝通協調能力、沖突調解與談判能力、數據分析能力、政策制度設計與執行能力、風險預判與應急處理、跨部門協作能力。9小時前
人力資源部
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人力資源高級專員6000-8000元柳州-柳南區廣西柳瑞資產管理有限公司金融/投資/證券崗位職責： 組織事業部員工招聘、人才發展培養相關工作 1）協助人力資源經理完善招聘體系，制定招聘計劃，管理招聘渠道； 2）組織事業部招聘相關流程工作及相關統計、分析報表，建立公司人才儲備庫； 3）組織開展事業部和國內營銷系統的人才盤點工作，并匯總分析； 4）負責調查培訓需求，制定和實施培訓計劃及經費管理； 5）負責管理內訓師隊伍及外部培訓資源，建立和完善培訓課程體系； 崗位要求： 專業知識背景：本科及以上學歷，人力資源或其他管理類專業； 工作經驗\\業務技能： 3年及以上人力資源工作經驗\\熟悉人力資源法律法規，有大型企業招聘渠道開發、人才發展工作經驗者優先考慮 語言\\技術等級\\持證情況\\電腦操作：熟練掌握電子表格、PPT、word等辦公軟件，具備基本網絡知識；9小時前
文武
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人力專員2000-3000元柳州-城中區-陽光100城市廣場柳州浩客科技有限責任公司計算機軟件工作簡介及其它要求： 崗位職責： 1、熟悉人員招聘； 2、熟悉公司的規章制度流程； 3、負責行政辦公物資的采購和保管、分發、統計； 4、負責各項行政費用的報銷和結算； 5、負責公司合同檔案等管理工作； 6、負責公司考勤管理工作； 7、負責公司的其他行政事務工作； 8、聽從領導安排的其他工作。 公司福利：周末雙休,五險,住房公積金,帶薪年假,績效獎金,節日福利,生日福利,員工旅游,員工培訓9小時前
石女士
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人事專員3000-5000元柳州-柳南區柳州市柳南區鑫富寄賣行通信/電信/網絡設備柳州市鑫富寄賣行:是一家成立于2016年的柳州本土企業，現有人員18人。公司靠近柳南萬達附近，經營場所200平方。目前經營六大板塊：1主營黃金首飾銷售、2貴金屬鉆石、3奢侈品名表、4名酒老酒、5汽車寄賣保管等回收銷售及6寄賣行企業培訓業務。因公司擴大規模，業務量大，急需各類人才加入。現招聘 1、直播間運營師數名 2、短視頻拍攝數名 3、短視頻剪輯數名 4、網店客服數名 5、主播兼金店導購員數名 6、奢侈品鑒定回收員數名 7、人事專員1名 8、財務專員1名 9、前臺接待兼行政助理1名9小時前
韋玲
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人資經理5000-7000元柳州-柳江區柳州市優速貨運代理有限公司互聯網/電子商務崗位要求： 1.人力資源等相關專業，具備人力資源管理證書優先考慮； 2.具有人事管理經驗，熟知相關政策管理和法律法規知識； 3.具有良好的溝通、領導能力、較強的談判、組織能力； 崗位職責： 1.對公司的人事管理制度進行擬定、修訂、完善、監督； 2.負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系處理。2025-07-03
茉莉
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人力資源經理6000-11000元柳州-柳南區-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責任公司計算機軟件工作內容： 1、戰略規劃：制定人力資源規劃，為重大人事決策提供建議和支持。 2、人才招聘： （1）根據公司年度業務指標調整人員架構，制定年度招聘計劃，實施招聘，確保在規定日期內完成招聘工作。 （2）組織建立新員工入職流程，建立新員工試用期檔案，針對試用期無法達到崗位需求的員工進行勸退，規避用人風險。 3、薪酬福利體系： （1） 組織建立科學合理的勞動、薪資、福利制度，并不斷完善。制定合理的薪酬政策和晉升政策，組織晉升評審和提薪評審。 （2）每月審核終端和寫字樓工資。 4、文化建設：組織完成企業文化建設工作，包括年會安排、文體活動等員工活動; 5、績效考核： （1）根據公司經營管理要求，制定績效評估體系，建立績效考核體系并組織實施績效管理； （2）對各部門績效評估過程進行監督控制，及時了解其中問題。 （3）撰寫月度績效分析報告，整理匯總各部門績效考核數據，針對考核指標項異常的匯總后并進行調整。 6、行政管理： （1）組織制定、執行、監督行政相關制度。 （2）塑造良好的企業文化環境，使員工了解企業文化，提高員工滿意度和穩定性。 （3）每月審核辦公用品庫存表，考勤表。 崗位要求： 1.3年以上工作人力資源管理工作經驗，零售行業經驗優先。 2.邏輯清晰，表達能力強，熱愛零售行業； 3.會辦公軟件操作。2025-07-02
鄧于民
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人力資源經理4000-6000元柳州-柳南區-廣西汽車貿易園柳州市匯駿汽車銷售股份有限公司汽車及零配件熟悉人力資源管理的六大模塊，熟悉人事管理方面的實操性事務流程。根據企業的發展戰略規劃，制定人力資源計劃并進行招聘和人力資源配置……勞動關系的管理。2025-07-02
黃培成
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行政人事主管/經理4000-5000元柳州-城中區-柳州城中萬達廣場崗位職責： 1、能獨立統籌公司行政人事管理工作，組織落實本部門的各項職責； 2、制定并執行公司有關規章制度及政策； 3、負責員工招聘、培訓等人力資源日常管理事宜； 4、配合協調公司各部門工作； 5、完成領導臨時安排的其他工作； 崗位要求： 1、大專及以上學歷，具有行政管理、人力資源管理等相關專業知識； 2、熟悉辦公室工作流程，有3年以上行政管理工作經驗； 3、熟悉辦公軟件，有較強的寫作能力； 4、具有較強的親和力，人際溝通、協調、組織、管理能力2025-07-01
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一般項目：食品銷售（僅銷售預包裝食品）；食用農產品零售；新鮮蔬菜批發；餐飲管理；新鮮蔬菜零售；新鮮水果批發；日用百貨銷售；食用農產品批發；農副產品銷售；新鮮水果零售；禮品花卉銷售；保健食品（預包裝）銷售；食品添加劑銷售；食品進出口；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；供應鏈管理服務；家宴服務；外賣遞送服務；食品互聯網銷售（僅銷售預包裝食品）；初級農產品收購；谷物銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：食品銷售；酒類經營；餐飲服務；食品互聯網銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
攝影、攝像、慶典活動策劃服務。食品銷售。(凡涉及許可證的項目憑許可證在有效期限內經營)（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：品牌管理；供應鏈管理服務；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；食用農產品批發；食用農產品零售；初級農產品收購；母嬰用品銷售；保健食品（預包裝）銷售；國內貿易代理；日用品銷售；市場營銷策劃；日用百貨銷售；日用家電零售；體育用品及器材批發；非物質文化遺產保護；企業會員積分管理服務；辦公服務；養生保健服務（非醫療）；廣告制作；中醫養生保健服務（非醫療）；租賃服務（不含許可類租賃服務）；單位后勤管理服務；第一類醫療器械銷售；第一類醫療器械租賃；制冷、空調設備銷售；醫護人員防護用品零售；醫護人員防護用品生產（Ⅰ類醫療器械）；專業保潔、清洗、消毒服務；健康咨詢服務（不含診療服務）；集貿市場管理服務；日用口罩（非醫用）銷售；軟件開發；日用木制品銷售；日用口罩（非醫用）生產；日用陶瓷制品銷售；家用電器安裝服務；食品用塑料包裝容器工具制品銷售；食品、酒、飲料及茶生產專用設備制造；非食用植物油銷售；食品用洗滌劑銷售；食用農產品初加工；食品添加劑銷售；會議及展覽服務；非食用農產品初加工；非食用鹽銷售；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；體育保障組織；家用電器銷售；竹制品銷售；體育健康服務；遠程健康管理服務；商業綜合體管理服務；智能家庭消費設備銷售；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；嬰幼兒配方乳粉及其他嬰幼兒配方食品銷售；食品互聯網銷售（僅銷售預包裝食品）；辦公設備耗材銷售；金屬工具銷售；包裝專用設備銷售；寵物食品及用品零售；未經加工的堅果、干果銷售；農副食品加工專用設備制造；農副食品加工專用設備銷售；寵物食品及用品批發；食品進出口；回收食品無害化處理。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：食品銷售；餐飲服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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食品行業產品研發、技術開發、技術推廣；食品添加劑、調味汁、調味醬、半固態調味料、固態調味料、雞精、螺螄粉生產、加工、銷售；味精分裝及銷售；食品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
許可項目：食品經營；酒類經營；煙草制品零售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食用農產品零售；茶具銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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食品加工;農副產品、預包裝食品銷售;網上銷售產品(法律法規禁止的項目除外);食品生產技術研發、技術咨詢、技術服務、技術轉讓;貨物進出口業務。 -
許可項目：餐飲服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品銷售（僅銷售預包裝食品）；保健食品（預包裝）銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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食品
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果品、飲品、預包裝食品零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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餐飲服務；食品銷售。
- 柳州市智雅商貿有限公司
- 所在行業 食品
- 成立時間 3年（2022年3月2日）
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --
