職位描述
一、崗位職責
1.公司提供精準的客戶資源。通過電話、微信、面訪等形式與客戶進行有效溝通,為客戶提供企業咨詢服務
2.屬于前端售前客服,具體的企業服務由后端交付崗去做;
3.了解和發掘客戶需求,為企業和個人提供優質專業的產品服務。
4.負責銷售團隊的業務知識和銷售技巧培訓和輔導,完成團隊目標。
5.(市場屬于空白紅利期,客戶成交快,客戶復購率高達80%)
二、任職要求
1..有半年及以上銷售經驗,有意向往銷售主管方向發展;
2..大專及以上學歷,有較好的溝通表達能力和銷售能力;
3.有強烈的賺錢欲望和進取心,渴望快速成長。
4.(不限專業和行業,不用擔心沒有專業知識儲備,公司有完善的新人培訓。新人一般2周內可開單)。
三、薪資待遇和公司福利
1、高額無責綜合底薪、高提成(16%-34%)、團隊提成(3%)和各類豐厚獎勵。月度綜合5K-11K/月,讓你的努力得到豐厚回報。
2、五險、雙休、國家法定節假日休假,讓你有足夠的時間陪伴家人、放松身心。
3、團隊年輕化,文化氛圍輕松愉悅。不定期團建、過節禮品、生日會及禮品、節日禮品、春節禮品等眾多福利,讓你感受到家一般的溫暖。
4、依托集團公司果果企服 10 年的企業服務經驗,擁有 500+業務團隊規模,為你提供廣闊的發展平臺和豐富的資源支持。
四、薪資待遇
1.基本工資是無責4500+500績效+100全勤+個人提成(16%-34%)+團隊提成(3%)
2.上班時間和成長空間
上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,午休2小時,每天工作7.5h。
3.培訓模式:不需要有行業經驗。前期有帶薪培訓和老帶新輔導,全面培訓業務知識和銷售技巧,讓你輕松上手,培訓1周后,可獨立開單;
五、成長空間:本崗位屬于往銷售主管方向發展的業務管培生崗位。在你入職的第1-3月,學習和積累個人的專業知識和銷售技巧,完成個人目標;在入職的第4個月開始,成為銷售團隊主管,可獨立帶銷售團隊。未來往銷售總監和分公司負責人方向培養。
六、另外的福利:
1.基礎保障:五險(養老、失業、工傷、醫療、生育險)
2.日常福利: 生日/節日福利、團建、每周不定時下午茶、生日會、省內外旅游,國內外游
3.假期福利:國家法定假期全放滿!超長春節假期(14天)、年假、婚假、產假.....
七、崗位亮點:
1、提點高,新人達標獎,業績達標將,各類達標獎勵;
2、完整的新人培訓流程,還有老帶新,一對一專門輔導,上手快,不用擔心沒有行業經驗;
3、公司提供精準的客戶資源,客戶轉化率高,不用陌拜自己尋找客源;
4、團隊00后多,氛圍超級好,周末雙休、各位法定假日和節日禮品、在假節日前完成業績,還能喜提半天假期;
5、2000平米辦公環境,寬敞明亮舒適,配備冰箱,微波爐,午休室;午休2個小時,讓你中午吃好休息好;
公司簡介
果果企服前身為寰疆集團,成立于2013年,在4名創始人的帶領下,先后設立南寧、廣州、貴陽、成都、鄭州、百色、 桂林、柳州等8個運營中心,團隊規模500多人。歷經10年的發展,集團已經形成集建筑人才獵聘、企業資質申報、企業法律顧問、教育培訓、知識產權服務、企業政策研究、職稱助評等為一體的綜合企業服務商,成為企業一站式服務知名品牌。
多年來,果果已服務企業超過10000+,并秉承“始終為客戶提供真誠、專業、厚道的服務”的使命,不斷創新模式、升級產品和優化服務,力爭成為業界領先的知名品牌,成為員工就業創業的幸福平臺。
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區麗原天際5501號 查看上班路線
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儲備干部5000-6000元南寧-西鄉塘區廣西南寶特電氣制造有限公司機械/設備/重工崗位要求: 電氣專業或者機械類統招本科畢業,制造業3-5年工作經驗,大腦靈活、敬業愛崗、務實工作,有事業心。 培養方向: 采購工程師(原有的工作經驗在制造業做過與采購相關的工作)、 質量工程師(原有的工作經驗在制造業做過質量工作)、 變壓器助理設計師(需要一本院校畢業,原有的工作跟質量工藝、圖紙有關聯), 精益生產管理(原有的工作經驗在制造業做過生產線工作) 可以接受在車間輪崗工作半年以上。11小時前招聘組
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生產儲備干部(含應屆實習生)4000-6000元南寧-良慶區廣西愛閣工房家居有限責任公司家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責: 1、梳理各崗位工作流程,建立并完善崗位運行體系,明確職責,保障車間生產協調有序; 2、根據銷售訂單和生產預算,合理安排車間人員,對關鍵工序給予指導,確保生產任務按時高質量完成; 3、分析產線情況,優化流程和資源調配,提高工作效率,控制成本、減少浪費; 4、定期開展消防安全及崗位技能培訓,推動安全文明生產; 5、協同制定部門工作目標和計劃,負責推進實施,過程中提供指導、協調資源、把控進度和質量。 崗位要求: 1、熟練掌握電腦基礎操作和Excel、Word、PPT等辦公軟件,有林業相關專業和機電專業優先考慮; 2、溝通協作能力強,抗壓能力強吃苦耐勞,責任心強,服從公司工作安排; 3、愿意從基層接受公司培訓和培養。11小時前梁女士
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管培生(培訓上崗+無責底薪+包住)5000-8000元南寧-江南區南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件公司直招,不收取任何費用 崗位職責: 1.熟悉公司產品的操作流程、產品的專業知識。 2.負責所指定區域內產品的推廣、宣傳和運營 2.在所轄區域內負責給客戶提供樣品體驗產品 3.協助主管做好后期新老客戶的維護工作和售后的處理 4.負責所轄地區客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1-3個月負責熟悉市場業務,提升個人綜合能力,待能力提升開始負責團隊的運營和管理, 6.協助經理培養優秀的骨干 7.前期熟悉公司的業務流程及企業文化——>學習人事管理——>學習行政管理——>學習經營運作管理 崗位要求:愿意從基層業務做起,想全面提升自己者均可(歡迎優秀應屆生) (1)大學專科以上學歷 (2)具有良好的溝通能力、協調能力; (3)具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團隊協作能力。 (5)請求職者前來應聘和上班時形象專業、著正裝 (6)品格端正、為人正直友善、謙卑好學。 福利待遇: 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3000-3500元+績效獎金1500元+高額提成+團隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優秀員工獎+節日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 地址:廣西南寧江南區福建園街道亭洪路48號萬達廣場A2棟1206室 地鐵2號線到亭洪路地鐵站下車,地鐵C出口出來直走150米,左手邊抬頭即可看到A12棟,上十二樓1206室11小時前
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管培生(運營團隊管理+包住5000以上)4000-8000元南寧-江南區南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件不收取任何費用!培養方向管理方向! 崗位職責: 1.了解與熟悉公司運營流程項目產品、客戶群體。 2.與團隊運營主管、部門經理一起策劃制定方案目標與計劃。 3.入職1-2個月后學會帶領3-5人工作小組和運營團隊管理。 4.參與公司的管理人員培訓與考核。 崗位要求: 1.性別、籍貫不限,年齡在20-28歲之間。 2.性格外向開朗。 3.有拼搏精神和創業夢想 4,有良好的工作態度和責任心 5.對待新事物有較強的接受和學習能力。 6.應屆畢業生和退伍軍人優先。管理經驗者優先 待遇: 試用期1個月,(保底底薪3000+全勤+補貼+提成+免費培訓+個人獎金+補貼+節假日福利+旅游+團隊獎金+提供住宿。試用期1至3月綜合收6000-8000+ 過來時帶一份紙質簡歷11小時前
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教務干事3000-5000元南寧-興寧區南寧商貿學校教育/培訓崗位職責??: 1.教學計劃管理: 協助制定、調整和實施各專業教學計劃、課程大綱,確保教學安排符合教育部門要求。 編排學期課程表,協調教師授課任務,處理臨時調課、代課等事務。 2.教學運行保障: 組織教材征訂、發放及庫存管理,保障教學資源及時到位。 管理教室、實訓室等教學場地使用,維護教學設備正常運行。 3.考務與成績管理: 安排考試,負責試卷印制、保密及歸檔。 錄入、統計學生成績,協助處理成績異議和補考事宜。 4.檔案與數據管理: 整理教學檔案(如教師教案、聽課記錄、教學日志等),定期歸檔。 維護教務系統數據,確保學生學籍、課程信息準確無誤。 5.溝通協調: 對接教師、班主任、學生,傳達教務通知,反饋教學問題。 6.其他行政事務: 協助處理教務處日常行政工作,如會議記錄、文件起草、接待來訪等。 二、任職要求: 1.學歷與專業: 本科及以上學歷,行政管理、文秘、心理學或相關專業優先。 2.經驗與能力: 1年以上教務或行政工作經驗,具備中職以上教師資格證,熟悉中職教學流程者優先。 熟練使用辦公軟件(Excel、Word、PPT)及教務管理系統。 3.個人素質: 責任心強,耐心細致,具備較強的組織協調能力和抗壓能力。 良好的溝通能力,服務意識強,能適應階段性加班。11小時前楊老師人事
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審計專員(管培生)4000-5000元南寧-良慶區-沁園南方錳業集團有限責任公司采掘業/冶煉招聘條件: 1.本科及以上學歷,會計、審計、財務管理等相關專業。 2.具有3-5年財務、企管等部門工作經驗。 3.熟悉企業審計的相關知識、會計政策及相關法律法規。 4.要求具有中級會計師等相關職稱,具有CPA、ACCA、CIA等資格的優先。 5.具有較好的人際溝通能力、組織協調能力、統計分析能力、計劃與執行能力和較強的責任心。 崗位表述: 1.協助完成對公司總部、分公司及控股公司進行經濟效益審計、財務收支審計、法定代表人或總經理在考核期或離任時的任期經濟效益審計、重大工程項目或重大經濟合同的專項審計內部審計; 2.協助開展集團重要項目的監察工作,重點對采購、銷售、招標、工程等重要業務開展監督檢查; 3.監督各單位物資采購相關崗位人員在采購環節的市場調查、價格比較、合同簽訂等物資采購價格形成過程,通過市場調查獲取充分價格信息,促進各單位物資采購部門在特定質量要求、交驗貨方式、付款期限等條件下力求最優的采購價格; 4.開展內控優化、內控建設項目及內控測試工作; 5.對集團總部各部門新印發制度進行內控合規性審查 6.負責接洽外部審計單位,與外審單位溝通,審核確定審計方案,協助其開展審計工作;并做好外審協調工作,配合外審單位順利開展審計工作。 7.參與采購、招標全過程監督。11小時前劉老師
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管理培訓生/儲備干部4000-5000元南寧-西鄉塘區-廣西大學廣西南寧志公教育咨詢有限公司教育/培訓綜合薪酬:3000-6000元/月 崗位職責: 1.經過一年的輪崗學習(銷售/市場+人事行政+營銷策劃+團隊管理),逐步適應公司的企業文化,充分認識到作為管理者的責任; 2.認真工作,努力去學習、了解公司產品,逐步熟悉公司的全部工作流程,為日后獨擋一面進行全方面的學習; 3.參與業務拓展策劃與執行,協助公司進行的日常宣傳推廣活動。 任職資格: 1.如果你是本科應屆畢業生,或者你擁有學士學位并在培訓教育行業已工作1-2年: 2.只要你對教育培訓行業行業滿懷熱忱, 3.只要你有良好的管理潛力, 4.只要你有優秀的人際溝通技巧, 5.只要你有愿意為消費者提供出色顧客服務的信念, 6.那么,你就是我們所尋找的人才,我們誠摯邀請你加入到志公教育的大家庭! 未來晉升路徑: A.業務骨干—市場/銷售主管—助理校長—分校校長—城市校長--區域運營經理——業務總督導; B.辦公室其他職能崗位。11小時前覃老師
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豬產業管培生8000-10000元南寧-良慶區廣西漢世偉食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)要求: 1、2021-2024年畢業,全日制本科及以上學歷,畜牧獸醫/動物醫學/動物科學/獸醫等相關專業。 2、愿意深入一線養殖場進行輪崗學習工作。 3、學習成績優異,專業能力過硬,思維邏輯清晰,有相關實踐經驗,善于溝通與學習,有管理培養潛力。 其他福利:免費食宿,購買社保公積金,意外險,各項激勵/補貼,團結活動,生日福利,假日福利等。 工作地點:培訓期間在總部及國內其他區域場區,后期可根據個人意愿分配,可返回廣西。11小時前南寧市良慶區亮嶺一街5號
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綜合干事(柳州柳北)3000-4000元南寧-西鄉塘區-廣西民族大學相思湖校區廣西群賢教育集團有限公司教育/培訓工作內容: 1.跟進及督促后勤人員完成工作。 2.善于溝通和表達,普通話標準,具備基本辦公軟件操作能力,責任心強,服從管理,有后勤經驗者優先考慮。 3.完成領導交代的其他工作。 任職要求: 有電工證,會水電維修等工作。11小時前麥老師
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儲備干部6000-8000元南寧-青秀區職位描述 1、協助店長完成門店各項運營管理工作,以確保服務質量,提升顧客就餐體驗; 2、協助店長完成店內的品質服務衛生QSC的落地執行工作,確保環境衛生符合公司標準; 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學歷; 2、中餐烹飪與營養膳食專業、烘焙專業、食品相關專業優先考慮,其它非本專業對面點有濃厚興趣的優先; 3、在校期間擔任過班干或獲得多項榮譽的優先; 4、有肯德基、麥當勞等知名餐飲企業有兼職工作經歷優先; 5、 具備一定的溝通表達能力、有較好的動手能力、無不良嗜好、愿意接受公司培訓和培養。 工作地點:南寧市青秀區、江南區、西鄉塘區、興寧區各包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班 休息安排:每月4天休息,春節放假 工資發放:每月7-8號 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月 晉升通道:實習員工3500元/月-中級師傅4000-4500元/月-高級師傅5000-6000元/月-代理店長6000-8000元/月-區域主管8000元/月以上11小時前

- 廣西果果企業服務有限公司
- 所在行業
- 成立時間 2年(2023年3月15日)
- 企業性質 有限責任
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該公司其他職位
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雙休-人才證書咨詢顧問(網銷不打電話)
¥3000-6000元
南寧-青秀區 -
法務專員
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主任律師
¥13000-26000元
南寧-青秀區 -
雙休職稱申報資料員
¥4000-7000元
南寧-青秀區 -
電話銷售+雙休+帶薪培訓
¥5000-10000元
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