職位描述
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷（修讀科目范圍：銀行、金融、財務(wù)會計、工商管理、經(jīng)濟(jì)、資訊系統(tǒng)管理等優(yōu)先）
2、具有3年或以上的商業(yè)銀行資金結(jié)算/對賬銷賬/支付清算業(yè)務(wù)經(jīng)驗；
3、熟悉各類資金產(chǎn)品結(jié)算收付/存放同業(yè)(資金及資產(chǎn))對賬銷賬的操作、管理、政策法規(guī)等；
4、具有良好的中英文讀寫能力和分析報告能力，英語/粵語可作為工作語言的優(yōu)先；
5、熟悉辦公軟件操作，如Lotus Notes、Microsoft Word、Excel、Powerpoint、Access等；
6、具有高度的風(fēng)險合規(guī)意識；
7、應(yīng)工作需要，能接受香港假期上班、香港公眾假期及臺風(fēng)/黑雨輪班、輪值早班(07:50-16:50)/黃昏班(16:00-00:00)
崗位職責(zé)（結(jié)算業(yè)務(wù)崗）：
處理資金結(jié)算/對賬銷賬相關(guān)工作，包括但不限于對各類資金產(chǎn)品交易(例如外匯/拆放/債券/衍生品等)辦理確認(rèn)、收付清算、出賬等；辦理各類資金產(chǎn)品交易結(jié)算過程中的系統(tǒng)狀態(tài)檢查、特殊情況識別及跟進(jìn)解決等；辦理各類資金產(chǎn)品交易結(jié)算事後特殊個案的查詢查覆；辦理資金交易費(fèi)用的支付和出賬；辦理存放同業(yè)(資金及資產(chǎn))的賬務(wù)核銷及查詢跟進(jìn)；參與協(xié)助前線單位拓展及開發(fā)新業(yè)務(wù)/產(chǎn)品；參與協(xié)助新系統(tǒng)/流程變更的相關(guān)測試及投產(chǎn)工作。管理屬下小組/流程，包括分工安排、指導(dǎo)監(jiān)察等，確保生產(chǎn)運(yùn)作安全進(jìn)行及完成。
公司簡介
中銀香港東南亞業(yè)務(wù)營運(yùn)中心揭牌成立于2019年9月21日，為中國銀行（香港）有限公司（「中銀香港」）全資附屬公司。公司主要為中銀香港（包括中銀東南亞分支機(jī)構(gòu)）提供銀行營運(yùn)服務(wù)支持，按客戶交易指示完成相關(guān)營運(yùn)處理。
中銀香港東南亞業(yè)務(wù)營運(yùn)中心以科技引領(lǐng)，推進(jìn)智慧、創(chuàng)新的區(qū)域營運(yùn)模式，構(gòu)建更具成本效益、可持續(xù)發(fā)展的營運(yùn)創(chuàng)新平臺，積極貫徹中國銀行集團(tuán)區(qū)域化發(fā)展的戰(zhàn)略部署，協(xié)助中銀香港拓展整合東南亞業(yè)務(wù)，通過標(biāo)準(zhǔn)化、集中化處理，助力中銀香港實現(xiàn)向國際化區(qū)域性銀行的轉(zhuǎn)型。
公司以人為本，重視員工個人素質(zhì)和能力的提升，提供具競爭力的薪酬體系、人性化的福利政策、優(yōu)越的辦公環(huán)境以及清晰的職業(yè)成長空間，為人才提供廣闊的發(fā)展平臺。
上班地點(diǎn)
工作地址：
南寧市良慶區(qū)中銀金融服務(wù)南寧有限公司 查看上班路線
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招聘主管6000-7000元南寧-良慶區(qū)南寧市研祥裝備科技有限公司房地產(chǎn)開發(fā)任職資格： 1、40歲以下； 2、能適應(yīng)一定頻次的出差； 3、有良好的抗壓能力； 4、有豐富的招聘工作經(jīng)歷，招聘模塊有突出業(yè)績者優(yōu)先； 5、按照公司要求完成南寧及集團(tuán)其他地方的招聘工作； 崗位要求： 1、從事過銷售/零售，有一定業(yè)務(wù)思維; 2、能夠獨(dú)立完成任務(wù)，具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力; 3、專業(yè)不限，有開拓創(chuàng)新精神，有拼勁; 4、有良好的社交溝通能力; 5、能接受公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要轉(zhuǎn)崗業(yè)務(wù)部門的需求。 福利介紹： 1、 五險一金，免費(fèi)提供酒店式自助營養(yǎng)工作餐； 2、 五天八小時、 帶薪年休假、年度旅游、精美年節(jié)禮品； 3、 務(wù)實簡單的\"非經(jīng)典管理\"企業(yè)文化、多渠道的職業(yè)發(fā)展通道。12小時前
韋小姐 -
招聘主管4000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西棒棒糖物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心**崗位職責(zé)** 1. 全面負(fù)責(zé)公司招聘工作，根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定年度/季度招聘計劃； 2. 優(yōu)化招聘流程，管理招聘渠道（如招聘網(wǎng)站、獵頭、校園招聘等），提升招聘效率； 3. 主導(dǎo)關(guān)鍵崗位的招聘，包括職位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排、候選人評估及offer談判； 4. 分析招聘數(shù)據(jù)（如到崗率、留存率等），定期提交招聘報告并提出改進(jìn)方案； 5. 搭建企業(yè)人才庫，維護(hù)長期候選人關(guān)系； **任職要求** 1. **學(xué)歷**：大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. **經(jīng)驗**：2年以上招聘相關(guān)經(jīng)驗，有團(tuán)隊管理或大型企業(yè)招聘經(jīng)驗者優(yōu)先； 3. **技能**： - 熟悉招聘全流程及各類測評工具； - 精通主流招聘平臺（如BOSS直聘、獵聘、LinkedIn等）； - 具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和跨部門溝通能力； 4. **素質(zhì)**： - 結(jié)果導(dǎo)向，能承受高強(qiáng)度工作壓力； - 敏銳的人才判斷力，擅長人才Mapping； - 良好的職業(yè)道德和保密意識。 **福利待遇** - 薪資范圍：[4K-6K/月，可***] + 績效獎金； - 五險、節(jié)日福利； - 完善的培訓(xùn)體系與職業(yè)發(fā)展通道； - 員工活動/其他福利。12小時前
吳梵音
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人事招聘主管4000-5000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé)： 1、管理安排日常人力事務(wù)，負(fù)責(zé)完善公司行政和人事管理規(guī)章制度及流程； 2、完善并制定公司的崗位設(shè)置、人員編制，以有效支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展； 3、根據(jù)公司的發(fā)展及各崗位需求，進(jìn)行員工招聘、考核、培訓(xùn)、薪資核算等工作； 4、負(fù)責(zé)員工入離職相關(guān)手續(xù)，協(xié)調(diào)員工關(guān)系，加強(qiáng)員工的溝通和協(xié)作，處理員工各種異動情況； 5、對公司人力、行政費(fèi)用的成本進(jìn)行有效管控； 6、負(fù)責(zé)管理、控制公司各類資產(chǎn)，管理安排后勤及行政工作； 工作要求： 1、本科及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源專業(yè)優(yōu)先。 2、年齡30歲以上，7年以上人力行政工作經(jīng)驗，其中5年以上管理工作經(jīng)驗，熟悉人力行政工作流程。 3、建筑行業(yè)至少1年相關(guān)工作經(jīng)驗，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、溝通能力、執(zhí)行能力、解決問題的能力。 4、熟悉相應(yīng)的人力法律法規(guī)，持有人力資源管理師三級以上證書（無證請勿投遞）。2025-08-03
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2025-08-03
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招聘主管8000-12000元南寧-青秀區(qū)深圳恒投能源有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定招聘政策，并確保招聘政策落地執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)相關(guān)人力資源市場分析，有效管理及優(yōu)化招聘渠道，為公司人才策略提出合理建議； 3、負(fù)責(zé)相關(guān)部門的具體招聘工作，包括人才尋訪、面試甄選和錄用等； 4、參與招聘體系建設(shè)及相關(guān)的優(yōu)化、創(chuàng)新項目； 5、以招聘為切入口，參與其他HR模塊變革項目。 任職要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，3年以上獵頭或電力/能源企業(yè)人力資源招聘相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、全面組織實施過社會招聘和校園招聘的各項工作，并在某一招聘模塊非常精通； 3、掌握常用的面試方法和人力資源相關(guān)知識，熟悉國家和地方的相關(guān)勞動法律法規(guī)； 4、良好的人際理解力、溝通協(xié)調(diào)力、團(tuán)隊合作意識和抗壓能力，開放的心態(tài)和主動的學(xué)習(xí)意識； 5、具有豐富的人才招募渠道。2025-08-03
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座
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招聘專員4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運(yùn)二手車市場廣西南寧市德威斯建材涂料有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材一、崗位內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)公司關(guān)鍵人才崗位的招聘工作，包括但不限于渠道的開發(fā)和維護(hù)、崗位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排，入職跟進(jìn)等； 2、確定招聘崗位的人才畫像，開展人才甄選，推薦合適的候選人，給出能力評估建議； 3、通過多種渠道進(jìn)行候選人尋訪，挖掘行業(yè)中的各類優(yōu)秀人才，建立聯(lián)系并保持長期溝通； 4、了解建材生產(chǎn)銷售行業(yè)發(fā)展情況、摸排行業(yè)人員情況，開拓、建設(shè)和維護(hù)行業(yè)人脈資源，人才需求特征、職業(yè)發(fā)展路徑等關(guān)鍵信息； 5、準(zhǔn)確判斷和把握同行業(yè)內(nèi)候選人的職業(yè)發(fā)展訴求與跳槽動機(jī)，進(jìn)行溝通說服，促成優(yōu)質(zhì)人才與企業(yè)的面試、談判，直至成功入職； 6、協(xié)助建立并完善公司人才庫，進(jìn)行人才數(shù)據(jù)分析。 二、崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷； 2、熟悉人才測評工具，具備人才測評數(shù)據(jù)分析能力； 3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神； 4、能夠承受一定的工作壓力，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和解決問題的能力； 5、該崗位不接收無經(jīng)驗新人。 三、薪酬福利 1、薪資：4K-5K+五險+單休（不能接受勿擾） 2、上班時間：周一至周六9：00-12:00,13:30-18:002025-08-03
建涂士人事行政主管 -
實習(xí)生（科研方向）3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西恒茂農(nóng)業(yè)科技有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，作物遺傳育種、農(nóng)學(xué)類專業(yè)； 2、品德端正、綜合素質(zhì)好、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 3、對水稻育種工作有較高的興趣愛好，能長期駐扎科研基地； 崗位方向： 水稻新品種選育。 注：一經(jīng)錄用，提供良好的發(fā)展空間和薪酬待遇。2025-08-03
黃女士
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招聘主管6000-8000元南寧-邕寧區(qū)南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責(zé)任公司專業(yè)服務(wù)/咨詢#注：偶爾需要跑門店，不能接受者請勿投簡歷。# 一、崗位職責(zé)： 1、開發(fā)、維護(hù)各招聘渠道，優(yōu)化招聘流程，提高招聘效率，負(fù)責(zé)招聘信息發(fā)布和更新，篩選簡歷、面試邀約、面試安排、人員初試等; 2、負(fù)責(zé)建立健全公司的招聘流程和招聘評估體系，統(tǒng)籌公司招聘工作。 3、根據(jù)年度招聘策略及規(guī)劃，統(tǒng)籌管理公司年度招聘預(yù)算; 4、建立穩(wěn)定的校企合作，完成校園招聘，滿足新開店人員的批量招聘需求和公司快速發(fā)展的人才儲備需求; 5、收集行業(yè)人才清單，建立公司人才庫; 6、定期輸出招聘總結(jié)，包括月度/季度/年度的招聘工作分析報告，對公司當(dāng)前招聘存在的問題做整體的梳理并提出改進(jìn)建議; 二、任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源、管理或相關(guān)專業(yè); 2、5年以上HR領(lǐng)域工作經(jīng)驗，至少3年以上招聘工作經(jīng)驗; 3、對高端人才的引進(jìn)和挖掘具有較強(qiáng)的實踐經(jīng)驗; 4、熟悉校園招聘，能獨(dú)立組織并開展校招活動，有校招經(jīng)歷者優(yōu)先; 5、優(yōu)秀邏輯思維，對人力資源管理事務(wù)性工作有嫻熟的處理技巧，熟悉招聘流程及各種招聘渠道; 6、富有親和力，人際敏感性強(qiáng)，優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。 三、薪資待遇： 1、每月收入：6000-8000（底薪+績效獎金+加班費(fèi)），根據(jù)個人能力定薪，老板說公司不缺錢，缺人才！ 2、團(tuán)隊全勤獎、五險、商業(yè)險、國家法定節(jié)假日休息。 3、單休（可自由選擇休息日），工作時間10：00-18：30，公司包午餐。2025-08-03
人事部
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征租地辦公室專員5000-7000元南寧-青秀區(qū)1、積極主動深入現(xiàn)場，保持與村委與村民的密切溝通，做好征租地范圍的調(diào)查及理順各方關(guān)系。 2、按照業(yè)主對于資料的要求，做好土地征地拆遷工作所涉相關(guān)文件資料檔案和臺帳的收集和整理工作，負(fù)責(zé)完成征租地面積與青苗補(bǔ)償費(fèi)的統(tǒng)計工作，組織地畝圖紙的繪制及統(tǒng)計存檔工作。 3、負(fù)責(zé)做好在施工過程中有關(guān)征租地與地方的協(xié)調(diào)工作解決因征地拆遷工作而引起的較大矛盾和糾紛。 4、協(xié)助部門主任及完成公司交辦的其它各項工作。 注：1、有政府部門負(fù)責(zé)征租拆遷工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 2、此崗位需長期駐場，地點(diǎn)：廣西區(qū)內(nèi)。2025-08-03
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校園兼職2000-6000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé)：校園活動策劃、合作 任職要求：有大學(xué)學(xué)生組織有任職經(jīng)驗優(yōu)先，例如:學(xué)生會、青協(xié)、社團(tuán)負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人等 崗位福利： 1.底薪+績效+活動獎金，節(jié)假日福利 2.可開實習(xí)證明 3.工作地點(diǎn)線上，在本校即可2025-08-03
李登
南寧相關(guān)熱門崗位
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許可項目：房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營；電影放映；建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：以自有資金從事投資活動；銷售代理；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；品牌管理；市場營銷策劃；酒店管理；國內(nèi)貿(mào)易代理；企業(yè)管理咨詢；市政設(shè)施管理；工程管理服務(wù)；物業(yè)管理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
計算機(jī)軟、硬件的開發(fā)、設(shè)計、制作，銷售（除計算機(jī)信息系統(tǒng)安全專用產(chǎn)品），系統(tǒng)集成服務(wù)，自有網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的銷售和租賃（除金融租賃），技術(shù)服務(wù)、技術(shù)支持，銀聯(lián)卡收單業(yè)務(wù)和專業(yè)化服務(wù)；受銀行委托，從事銀行許可的自助金融設(shè)備日常運(yùn)營維護(hù)、清分裝補(bǔ)等相關(guān)銀行服務(wù)外包業(yè)務(wù)（涉及許可經(jīng)營的憑許可證經(jīng)營）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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汽車科技的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓，汽車信息咨詢服務(wù)，經(jīng)濟(jì)信息咨詢（國家有專項規(guī)定的除外），汽車租賃，軟件開發(fā)，機(jī)動車登記業(yè)務(wù)代理，受托資產(chǎn)管理；銷售：汽車、二手汽車；接受金融機(jī)構(gòu)委托從事金融信息技術(shù)外包、金融業(yè)務(wù)流程外包、金融知識流程外包。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：信息技術(shù)咨詢服務(wù)；人工智能公共服務(wù)平臺技術(shù)咨詢服務(wù)；融資咨詢服務(wù)；票據(jù)信息咨詢服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；安全咨詢服務(wù)；軟件開發(fā)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：以自有資金從事投資活動；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；國內(nèi)貿(mào)易代理；進(jìn)出口代理；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；社會經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般經(jīng)營項目是：計算機(jī)軟、硬件及電子儀器的開發(fā)及服務(wù)，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的開發(fā)及服務(wù)；興辦實業(yè)（具體項目另行申報）；國內(nèi)商業(yè)、物資供銷業(yè)（不含專營、專控、專賣商品）。計算機(jī)系統(tǒng)集成（不含限制項目）。信息技術(shù)咨詢；信息系統(tǒng)設(shè)計、集成、運(yùn)行維護(hù)；人力外包；勞務(wù)派遣。自有房屋租賃。以承接服務(wù)外包方式提供系統(tǒng)應(yīng)用管理和維護(hù)、信息技術(shù)支持管理、數(shù)據(jù)處理管理技術(shù)和業(yè)務(wù)流程外包服務(wù)；從事技術(shù)進(jìn)出口業(yè)務(wù)經(jīng)營。，許可經(jīng)營項目是：人才培訓(xùn)。
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一般項目：憑總公司授權(quán)開展經(jīng)營活動。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：信息技術(shù)咨詢服務(wù)；社會經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù)；財務(wù)咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；旅游開發(fā)項目策劃咨詢；稅務(wù)服務(wù)；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理咨詢；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；會議及展覽服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；廣告制作；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)研發(fā)推廣;電信增值業(yè)務(wù)(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn));網(wǎng)上貿(mào)易代理(除國家有專項規(guī)定外);數(shù)據(jù)處理服務(wù);軟件開發(fā),系統(tǒng)集成,數(shù)字處理和存儲服務(wù);集成電路設(shè)計;接受金融機(jī)構(gòu)委托從事金融外包服務(wù);電子設(shè)備技術(shù)研發(fā)。 -
１、人民幣業(yè)務(wù)：辦理人民幣存款、貸款、結(jié)算；辦理票據(jù)貼現(xiàn)；代理發(fā)行金融債券；代理發(fā)行、代理兌付、銷售政府債券；代理收付款項。２、外匯業(yè)務(wù)：外匯存款、外匯貸款、外匯匯款；外幣兌換；國際結(jié)算；結(jié)匯、售匯；外匯票據(jù)的承兌和貼現(xiàn)；總行授權(quán)的外匯擔(dān)保；總行授權(quán)的代客外匯買賣；資信調(diào)查、咨詢、見證業(yè)務(wù)。３、辦理總行在監(jiān)管部門批準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)授權(quán)的業(yè)務(wù)。４、經(jīng)監(jiān)管部門批準(zhǔn)的其他業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
- 中銀數(shù)字服務(wù)（南寧）有限公司
- 所在行業(yè) 金融
- 成立時間 6年（2019年2月19日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 500-999人
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該公司其他職位
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副項目經(jīng)理（業(yè)務(wù)優(yōu)化方向）
￥8000-10000元
南寧-良慶區(qū) -
助理項目經(jīng)理（業(yè)務(wù)優(yōu)化方向）
￥6000-8000元
南寧-良慶區(qū) -
助理會計經(jīng)理
￥6000-8000元
南寧-良慶區(qū) -
高級/會計經(jīng)理
￥10000-20000元
南寧-良慶區(qū) -
副會計經(jīng)理
￥7000-9000元
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