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職位描述

【鯨紅文化傳媒】——華南線下第一公會，廣西娛樂傳媒的領(lǐng)軍者，為廣西規(guī)模最大的娛樂傳媒公司，也是廣西唯一一家抖音官方認證授權(quán)的安心入會指定公會，專注于純綠色正規(guī)平臺直播。全國擁有14家分公司，遍布南寧、北海、柳州、昆明、貴陽、成都、上海、商丘、濟寧、鄭州、南陽等多個城市。期待您的加入！

崗位職責：

1、完成公司業(yè)務(wù)運營技能崗（主播、主持人、化妝師、舞蹈師等）培訓(xùn)任務(wù)，對培訓(xùn)落地效果負責；指導(dǎo)各崗位培訓(xùn)講師快速賦能業(yè)務(wù)前端技能類人員工作；統(tǒng)籌安排培訓(xùn)講師工作；

2、負責主播培訓(xùn)資料完善，重點輸出主播工作流程及標準，賦能前端主播快速上手并獨立工作；

3、負責直播主持人培訓(xùn)資料完善，賦能前端主持人快速上手并獨立工作；

4、負責化妝師培訓(xùn)資料完善，讓化妝培訓(xùn)師指導(dǎo)學(xué)徒獨立化妝，并下發(fā)到業(yè)務(wù)前端開展工作；

5、負責統(tǒng)籌舞蹈師部門，建立舞蹈教學(xué)流程，指導(dǎo)舞蹈老師教主播學(xué)會跳舞，達到業(yè)務(wù)舞蹈要求；

6、完成公司安排的其他工作。

基本要求：

1、3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗或3年以上相關(guān)技能培訓(xùn)經(jīng)驗；

2、精通PPT及其他培訓(xùn)課件制作；

3、良好的溝通、邏輯思維、統(tǒng)籌能力，強執(zhí)行力及責任心，具有奉獻精神。

薪酬待遇：

1. 每日工作時長6-8小時，月休4天；

2. 薪資標準8000-12000元/月，能力優(yōu)秀者可根據(jù)面試結(jié)果定薪；

3. 公司有飯?zhí)茫峁┪绮汀⑼聿停商峁┧奚?

4. 豐厚的節(jié)假日禮品/禮金/團建活動。

公司簡介

廣西鯨紅文化傳媒有限公司成立于2017年9月，是一家集互聯(lián)網(wǎng)直播演藝、明星經(jīng)濟、網(wǎng)紅經(jīng)紀打造、藝人活動策劃、電子商務(wù)為一體的孵化型傳媒公司，在上海、南寧、北海、海南、江西贛州、河南等城市均有分布，總部設(shè)立于南寧市位于西鄉(xiāng)塘區(qū)新際路合德科創(chuàng)中心辦公占地面積3000平，直播基地占地面積1萬平，核心團隊成員100人服務(wù)近2萬名藝人網(wǎng)紅，是廣西 TOP1的直播公司。公司深耕互聯(lián)網(wǎng)多年，依托于抖音、快手、虎牙、NOW、YY等幾十個互聯(lián)網(wǎng)社交媒體平臺，致力于為廣大用戶提供精彩的直播內(nèi)容以及多元化的優(yōu)質(zhì)短視頻內(nèi)容。
公司深耕互聯(lián)網(wǎng)多年，依托于抖音、快手、虎牙、NOW、YY等幾十個互聯(lián)網(wǎng)社交媒體平臺，致力于為廣大用戶提供精彩的直播內(nèi)容以及多元化的優(yōu)質(zhì)短視頻內(nèi)容。
鯨紅傳媒從定位、策劃、化妝、服裝、拍攝、視頻剪輯、宣發(fā)推廣等全產(chǎn)業(yè)鏈擁有專業(yè)人員對接。在內(nèi)容、流量、變現(xiàn)能力、品牌孵化等多個業(yè)務(wù)領(lǐng)域都具有超強的專業(yè)度。
線下辦公地點：
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)和德科創(chuàng)中心F6棟4樓（總部）南寧市華爾街工谷二期
北海市銀海區(qū)智創(chuàng)路國家高新區(qū)6號樓9層
廣西TOP1直播公司，華南區(qū)第一直播工會，致力做一家有溫度的傳媒企業(yè)，團隊年輕有活力，歡迎有志之士加入！

上班地點

工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)鯨紅文化查看上班路線

可能感興趣的職位: 職業(yè)技能培訓(xùn)主管（興寧區(qū)）
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市商務(wù)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

工作內(nèi)容： 1.負責學(xué)校、企業(yè)人才技能培訓(xùn)、考證業(yè)務(wù)的開發(fā)與管理，負責與相關(guān)部門的關(guān)系維護； 2.負責對接教學(xué)點的培訓(xùn)工作：包括招生、開班、開班過程管理、鑒定申請、模擬考試、關(guān)系維護、回款、發(fā)證等事宜； 3.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1.具備3年以上職業(yè)技能培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗； 2.積累有一定的學(xué)校、民企、政府人脈資源，熟府政策文件； 2.熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及管理要點，具備較強的業(yè)務(wù)及管理水平。

18小時前; 培訓(xùn)主管
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

南寧市聚冠體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

崗位職責: 1、負責依據(jù)公司營銷戰(zhàn)略建立培訓(xùn)體系，包括制度建立、資源整合及運作管理，構(gòu)建適合終端員工級，店長級，主管級培訓(xùn)體系和公司相關(guān)培訓(xùn)項目； 2、負責制定本部門各時期培訓(xùn)計劃，指導(dǎo)并審核培訓(xùn)部制定執(zhí)行內(nèi)的培訓(xùn)計劃； 3、根據(jù)公司品牌集團發(fā)展戰(zhàn)略和管理現(xiàn)狀，完成全年各季度培訓(xùn)項目對接和傳導(dǎo)落地，并做好內(nèi)部上下貫穿執(zhí)行整合； 4、領(lǐng)導(dǎo)完成公司的人才培養(yǎng)和人才梯隊建設(shè)，為公司的營銷部門發(fā)展項目提供持續(xù)的人才資源支持； 5、根據(jù)培訓(xùn)計劃制定培訓(xùn)預(yù)算，對部門培訓(xùn)預(yù)算編制進行指導(dǎo)，并負責整體培訓(xùn)預(yù)算支出的審核； 6、定期收集、匯總、分析各級人員培訓(xùn)需求，依據(jù)培訓(xùn)計劃制定課程開發(fā)規(guī)劃，包括理論課程、案例建設(shè)、專業(yè)課程引入等，積累培訓(xùn)經(jīng)驗和資料； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求: 1、男女不限，28周歲以上; 2、本科及以上學(xué)歷或同等學(xué)歷，性格良好，有幽默感，具備輔導(dǎo)技能； 3、熟練掌握并運用連鎖專賣店專業(yè)知識 4、具有營銷工作三年以上經(jīng)驗，具有穩(wěn)固的培訓(xùn)技能、 5、對培訓(xùn)部掌管的企業(yè)秘密的安全負責。任職資格 6、受過店鋪營運、營銷、培訓(xùn)師培訓(xùn)、服裝商品知識等方面的培訓(xùn) 7、具備優(yōu)秀的呈現(xiàn)和溝通技巧，善于自我啟發(fā)和創(chuàng)造，服務(wù)意識強，敏銳的洞察力和較強的說服能力 8、影響力、親和力、善于識人用人、公正客觀、嚴謹細致 9、能適應(yīng)室內(nèi)，時常出差的工作行程

18小時前

人力資源部; 培訓(xùn)專員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責任公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

#注：偶爾需要跑門店，下店幫忙、檢查宿舍等；不能接受者請勿投簡歷。# 你將獲得： 1、正常月工資（底薪+績效獎金）：5000-6000，根據(jù)個人能力定薪。 3、單休（可自由選擇休息日），工作時間10：00-18：30，公司包午餐。 3、提供食宿、年終分紅、節(jié)假日紅包/禮品、年假、全勤獎、多種帶薪假期、旅游團建，還有下午茶吃吃喝喝，是一家非常接地氣的公司。 4、人事部是一個非常有愛，氛圍融洽的團隊，我們的理念是分享比擁有重要，想學(xué)習(xí)都會有一定的機會。我們需要你： 1、全日制大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)﹔ 2、熟練運用word. excel . ppt等常規(guī)性辦公軟件﹔ 3、熟悉國家、南寧地區(qū)的相關(guān)勞動人事政策及法律法規(guī)﹔ 4、熟悉人事六大模塊工作，并擅長兩個及以上模塊工作﹔ 5、3年以上人力資源工作經(jīng)驗，有餐飲、酒店、超市、商場人事工作經(jīng)驗優(yōu)先，或有培訓(xùn)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。你需要做的：一、新員工崗前培訓(xùn)：每月組織至少一場，做好培訓(xùn)前安排、作為培訓(xùn)講師做好各環(huán)節(jié)控場與互動、培訓(xùn)后復(fù)盤培訓(xùn)的組織和培訓(xùn)效果，更新課件內(nèi)容。二、在職員工培訓(xùn)/考核： ①　配合公司其他部門組織技能培訓(xùn)/考核：做好培訓(xùn)/考核前計劃安排、協(xié)助主考官完成培訓(xùn)/考核結(jié)果的打分、完成課件/題庫的編寫和更迭，資料整理下發(fā)等。 ②　建立門店員工的培訓(xùn)考核檔案并更新。 ③　配合廚政部優(yōu)化完善出品標準），在出品標準有調(diào)整的時候，及時發(fā)書面通知至各部門。三、培訓(xùn)講師團隊的管理： ①配合總經(jīng)辦建立公司內(nèi)部的培訓(xùn)講師團隊的選拔標準，制定選拔流程，并實施選拔，完成組建講師團隊的目標。 ②需要時配合完成講師培訓(xùn)技巧的課件編寫和更迭。

18小時前

人事部; 培訓(xùn)企宣崗
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西樂中控股有限公司

工作內(nèi)容： 1、月度、年度績效考核制定及跟進； 2、部門活動、公司活動方案制定及執(zhí)行； 3、月度、季度獎勵公示； 4、印章、證書等管理； 5、培訓(xùn)課程制定和落地；崗位要求： 1、熟練使用辦公軟件； 2、良好的溝通交流能力； 3、會剪輯優(yōu)先考慮。

18小時前; 招聘培訓(xùn)主管
6000-8000元

南寧-邕寧區(qū)

南寧產(chǎn)投鋁基新材料集團有限責任公司

崗位職責： 1、根據(jù)公司生產(chǎn)計劃及人力資源規(guī)劃，分析并確定招聘需求，指定招聘計劃。 2、維護和拓展招聘渠道，包括線上招聘平臺、校園招聘、社交媒體、勞務(wù)公司等，確保招聘渠道的有效性和多樣性。 3、負責組織實施簡歷篩選、面試、入職等招聘流程，確保滿足用人需求。 4、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和業(yè)務(wù)需求，設(shè)計并實施全面的培訓(xùn)計劃，以提升員工技能、知識和工作效率。 5、組織并管理內(nèi)部培訓(xùn)課程，包括新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展等。 6、與外部培訓(xùn)機構(gòu)建立合作關(guān)系，引入優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源，豐富培訓(xùn)內(nèi)容和形式。 7、建立培訓(xùn)效果評估體系，通過多種方式收集學(xué)員反饋，分析培訓(xùn)效果，持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容與方式。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2、至少5年以上招聘培訓(xùn)工作經(jīng)驗，有制造業(yè)背景者優(yōu)先考慮。 3、熟悉招聘流程、技巧和方法，熟悉勞動法律法規(guī)，具備扎實的培訓(xùn)理論基礎(chǔ)。 4、具備出色的溝通能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力，有創(chuàng)新思維。 5、積極主動，責任心強，具備良好的團隊合作精神和抗壓能力。

18小時前; 培訓(xùn)專員
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西鯨紅文化傳媒有限公司

影視/媒體/藝術(shù)

崗位職責： 1、與培訓(xùn)負責人、業(yè)務(wù)部門深度溝通，明確課程目標、受眾特點及內(nèi)容框架，提煉核心知識點； 2、開發(fā)制作藝人培訓(xùn)的相關(guān)資料，包括行業(yè)認知、團播認知、表情管理、舞臺表現(xiàn)力、視頻教學(xué)、服裝穿搭、分公司培訓(xùn)ppt 3、對高頻使用的PPT，建立“動態(tài)更新機制”，定期替換過時案例、更新數(shù)據(jù)，保持內(nèi)容時效性； 4、負責練習(xí)生相關(guān)課程的培訓(xùn)，如行業(yè)認知、團播認知、直播間硬軟件基本操作，確保學(xué)員能掌握直播的基礎(chǔ)知識和技能； 5、根據(jù)學(xué)員反饋和接收程度實時調(diào)整授課方式，及時調(diào)整授課內(nèi)容，并幫助學(xué)員了解自己的優(yōu)勢和不足，明確改進方向； 6、根據(jù)直播類型和直播需求，制定個播練習(xí)生考核標準。 7、完成上級安排的其他工作。任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，1-3年培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗，有企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.熟練使用Office辦公軟件，尤其是PPT，能制作高質(zhì)量的培訓(xùn)課件；具備一定授課能力，掌握培訓(xùn)方法和技巧； 3.具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，較強的學(xué)習(xí)能力和組織能力，語言表達清晰，有較好的文字功底。

18小時前

澤先生

經(jīng)理; 培訓(xùn)主管（集團）
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西美斯達集團有限公司

機械/設(shè)備/重工

崗位職責： 1、協(xié)助上級搭建集團培訓(xùn)體系； 2、負責深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求，編制集團培訓(xùn)計劃和方案； 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料，編制培訓(xùn)教材： 4、組織培訓(xùn)過程、為其他部門提供培訓(xùn)支持； 5、做好培訓(xùn)記錄，跟蹤培訓(xùn)效果反饋，建立和完善培訓(xùn)檔案，提出針對性的培訓(xùn)改進意見。 6、能獨立及開發(fā)通用課件，及講課。崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，2年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗；能獨立授課，有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認真負責、耐心細致，有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力； 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗，掌握培訓(xùn)效果評估方法； 4、具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識和 PPT 制作能力； 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力。

18小時前

包女士; 招聘/培訓(xùn)主管
7000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西仙茱中藥科技有限公司

計算機硬件

1、本科以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、行政管理相關(guān)專業(yè)，有人力資源證書者優(yōu)先； 2、兩年以上企業(yè)員工招聘工作經(jīng)驗；任職資格 1、熟悉人力資源中招聘模塊的工作流程和思考方式，有自己的招聘想法和溝通方向，根據(jù)公司情況隨時調(diào)整策略； 2、五官端正，親和力強,性格開朗，溝通能力強，擁有良好的語言、文字表達能力，熟練使用辦公軟件。

18小時前

覃先生; 培訓(xùn)主管/授課講師
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西廣投智慧物產(chǎn)商業(yè)管理有限公司南寧萬麗酒店分公司

酒店/旅游

崗位職責 1、制定酒店年度培訓(xùn)規(guī)劃和月度培訓(xùn)計劃。 2、負責酒店年度、月度培訓(xùn)計劃實施的組織、協(xié)調(diào)工作。 3、按期向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋酒店培訓(xùn)實施結(jié)果。 4、與相關(guān)部門及人員進行溝通，取得培訓(xùn)工作所需的協(xié)助。 5、審核各種培訓(xùn)教材；負責員工培訓(xùn)與考核工作。 6、深入部門，了解部門的培訓(xùn)需要，提出可行性教學(xué)建議。崗位要求 1、英文要求：大學(xué)英語6級或?qū)I(yè)英語4級/8級。 2、大專以上學(xué)歷，有相同崗位工作經(jīng)驗1年以上。 3、熟悉崗位培訓(xùn)工作程序。 4、了解酒店員工的服務(wù)工作規(guī)范和質(zhì)量標準的要求。 5、具有良好的溝通與組織協(xié)調(diào)能力。 6、具有較強的文字綜合能力和口頭表達能力。 7、掌握電化教育的方法，能熟練操作計算機。 8、有萬豪工作背景為佳。

18小時前

裴韜; 培訓(xùn)經(jīng)理
10000-12000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團有限公司

金融/投資/證券

崗位職責： 1.建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程； 2.根據(jù)公司戰(zhàn)略開展培訓(xùn)需求調(diào)研，并制定年度培訓(xùn)計劃； 3.負責內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍的建立、管理，外部培訓(xùn)機構(gòu)的甄選和管理； 4.制定年度培訓(xùn)經(jīng)費預(yù)算并對其進行管理； 5.建立培訓(xùn)檔案，根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計培訓(xùn)效果評估方式； 6.配合完成中基層招聘。任職資格： 1.年齡28-35歲，中文、傳播學(xué)、新聞學(xué)、人力資源、企業(yè)管理或教育相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；； 2.3年以上大中型企業(yè)培訓(xùn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗； 3.具有較強的文案寫作能力，出色的文字組織能力，能獨立完成各種文案撰寫。 4.具有較強的協(xié)調(diào)組織能力、溝通能力、分析能力、執(zhí)行力及親和力，語言和文字表述能力強； 5.具有良好的職業(yè)操守和服務(wù)意識，性格開朗、樂觀，工作細致； 6.普通話標準，熟練使用辦公軟件，PS及視頻剪輯軟件。

2025-08-02

羅小姐