職位描述
1.本科及以上學歷,人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業優先,年齡35周歲及以下。
2.三年以上人事資源相關工作經驗;
3.熟悉人力資源的六大模塊(人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理);
4.具有較強的溝通能力,組織協調能力、統籌協調能力和人際交往能力;
5.熟悉國家勞動法律法規和人事管理政策,有一定的實際操作經驗;
6.中共黨員優先。
崗位職責:
1.負責員工入職、離職、轉正、調崗等手續辦理,組織新員工培訓及各類崗位技能培訓。
2.負責員工考勤、工資表、社保保險、公積金的繳納及相關業務處理,名項保險待遇的申報及領取相關手續辦理;
3.根據集團工會工作要求,協同配合開展相關工作,如發放工會福利、工會活動等事項。
4.根據公司的情況,組織制訂公司人事管理制度、員工薪酬制度、績效管理制度、員工手冊、培訓大綱等規章制度、實施細則和人力資源部工作程序,并組織實施。
5.完成領導交辦的其它工作。
公司簡介
廣西旅發圣源茶業有限公司是廣西旅游發展集團有限公司旗下全資二級子公司廣西旅發實業有限公司與廣西梧州圣源茶業有限公司共同出資建立的三級子公司,專業運營著名品牌----“聖源牌”六堡茶的國有合資企業。
旅發圣源公司堅持國有企業的擔當與責任,秉承“擔當者進,創效者贏”的價值理念,以全面推廣廣西地理標識產品“六堡茶”為己任,依托廣旅集團強大的資源優勢,依托圣源茶業“從1971年開始沉淀積累的六堡茶制茶技術”,依托廣大消費者對聖源牌六堡茶優良品質的厚愛,努力把聖源牌六堡茶做成消費者的至愛,把企業做成行業的標桿。
上班地點
工作地址:
南寧市良慶區宋廂路20號廣旅國際健康城3號樓21層 查看上班路線
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人事專員(物業)4000-6000元南寧-邕寧區崗位職責: 1、招聘配置:執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續,員工檔案的建立與更新; 2、培訓與發展:負責開展新員工入職培訓、業務培訓、執行培訓計劃及培訓效果的跟蹤、反饋; 3:薪酬管理:負責核算公司考勤數據,薪酬核算,社保醫保業務辦理等; 4:績效考核:負責績效考核體系工作的推進 ,指導各部門制定績效考核指標,并收集歸檔管理; 5、員工關系:負責入轉調離續辦理,勞動爭議與糾紛處理等事件處理,及落實員工福利與關懷; 6、協助完成領導交辦的其他任務 任職要求: 1、本科以上學歷,人力資源、行政管理、文秘等相關專業優先; 2、熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT),具備良好公文寫作能力以及團隊精神。 3、具備良好的語言表達能力、人際溝通能力和組織協調能力,熟悉商務接待禮儀。 4、工作積極主動、作風嚴謹,細心、認真。 5、有2年物業工作經驗以上18小時前
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人事行政經理10000-15000元南寧-武鳴區-東盟經濟技術開發區廣西鳴鳴果園農業科技集團有限公司計算機硬件崗位職責: 1.統籌人事行政部門工作,負責建立健全各項管理制度,搭建標準化管理體系及工作流程。 2.參與公司戰略規劃和經營管理決策工作任務,向公司高層決策者提供有關人力資源戰略、組織建設及外部政策等方面的信息和建議。 3.按照公司領導指示做好公司上傳下達工作,與各部門溝通協調,工作任務督辦。 4.負責對外聯系及接待工作、推進項目工作,組織開展公司宣傳工作,后勤等提供行政保障。 5.組織制定公司人力資源發展的各種規劃,負責績效考核制度的建設和實施。 任職要求: 1.大專以上學歷,人力資源、企業管理或相關專業。 2.8年以上相關工作經驗,3年以上同級別崗位工作經驗。 3.熟悉日常人力行政管理工作,熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策。 4.受過戰略管理、戰略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發、財務管理等方面的培訓優先,精通績效管理、人力資源成本管控等。 5.優秀的外聯與公關能力,抗壓能力強,有事業心,具有高度的責任感與團隊精神。 工作地點:南寧市東盟經濟開發區(武鳴里建)18小時前
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人事行政主管5000-7000元南寧-武鳴區-東盟經濟技術開發區廣西鳴鳴果園農業科技集團有限公司計算機硬件崗位職責: 1.協助上級建立健全公司人力資源及行政管理制度,搭建標準化管理體系及?作流程。 2.根據人員需求制定招聘計劃,組織實施招聘工作,搭建公司人才梯隊。 3.協助完善公司培訓體系,組織實施各項培訓工作,提高員工崗位勝任能力。 4.負責各項行政管理工作,包括會議服務、外聯事務、固定資產管理、檔案管理、后勤管理、專利申報等。 5.深入業務及生產基地一線,協助生產考核實施及督查。 任職資格: 1.大專及以上學歷,人力資源、心理學或管理類等相關專業。 2.3年以上人力行政工作經驗,熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,能夠獨立負責其中一到兩個工作模塊,有良好的行政服務意識。 3.性格開朗,踏實穩重。工作細心,責任心強,具備良好的職業道德,具有良好的溝通協調能力及較強的組織、策劃、執行能力、團隊協作精神,良好的文字和公文寫作能力。 4.有駕駛證C1證,駕駛技術熟練;熟練使用辦公軟件及設備,具備基本的網絡知識。 工作地點:南寧市東盟經濟開發區(武鳴里建)。18小時前
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人力資源專員/助理/實習生2000-4000元南寧-良慶區-春天產業園南寧致一輪胎有限公司汽車及零配件崗位職責: 根據人力資源部工作目標落實具體,包括流程體系梳理及編寫、招聘、培訓、企業文化宣導、公司文案編輯及視頻剪輯等工作。 任職要求: 1、統招本專及以上學歷,人力資源管理專業,。 2、熱愛人力工作,職業發展為人力資源管理方向者。 3、善于溝通能力,有說服能力,學習能力強。 4、具備良好的文筆、會編輯圖片和剪輯。 5、可接受出差。 發展方向:實習生—人力資源專員-HRBP-主管-經理18小時前張小波
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人力資源專員3000-5000元南寧-良慶區-春天產業園南寧致一輪胎有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、組織招聘,擬定人力資源崗位說明書以及管理流程; 2、負責組織進行各部門人力資源需求以及員工需求調查和分析,制定具體的招聘計劃以及培訓計劃; 3、負責招聘計劃的實施,協助進行面試; 4、負責員工的入職與離職手續的辦理工作; 5、負責員工勞動關系的簽訂以及社保的辦理; 6、企業文化的宣傳、企業報等內部刊物的編輯和報道。 7、其他領導安排的工作。 崗位要求: 1、統招本科人力資源專業,具備較好的專業知識,熱愛人力資源工作。 2、較強的抗壓力,思考力和溝通力; 3、性格外向、開朗、活躍,有活動策劃、主持經驗優先; 4、會進行視頻、音頻、PS等處理。18小時前張小波
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- 成立時間 2年(2023年7月6日)
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